Arbetet med att sänka sjukfrånvaron avslutas

Kommunstyrelsen har beslutat att förklara uppdraget att ta fram metoder för att identifiera risk för sjukfrånvaro på arbetsplatser som avslutat. Som ett resultat av detta beslutar kommunstyrelsen att ge kommunledningskontoret i uppdrag att ta fram aktiviteter/åtgärder för att kommunen som arbetsgivare ska ha lägre sjukfrånvaro än riksgenomsnittet senast år 2030.

Kommunstyrelsen föreslår även att kommunfullmäktige beslutar att förklara flera andra uppdrag avslutade, däribland arbetet med att begränsa välfärdsbrottslighet, utredningen om fler skyddsombud, inrättandet av ett råd för social hållbarhet, processen för trygghetsboenden samt arbetet med att öka elektronikens livslängd.