Kommunen inför utökade bakgrundskontroller vid rekrytering inom omsorg och fritid

Kommunen kommer nu att utföra registerkontroller vid rekrytering inom hela äldre- och funktionshinderomsorgen samt inom den kommunala fritids- och ungdomsverksamheten.

Beslutet innebär att kontroller ska göras för att öka möjligheten till kombinationsanställningar och skapa en mer flexibel arbetsplatsförläggning.