Omsorgsnämnden 28 januari 2026, Ljusdal

Information om utvecklingsarbete och ledningsförändringar inom äldreomsorgen
Omsorgsnämnden har tagit del av information om bland annat nya tillförordnade chefer inom äldreomsorgen, pågående projekt för arbetstidsförkortning för sjuksköterskor och en extern granskning av patient- och brukarsäkerhet.
Notis skrivs automatiskt
Sänkt måltidsavgift för särskilt boende 2026
Månadsavgiften för matabonnemang inom särskilt boende sänks till 4 576 kronor under 2026. Sänkningen möjliggörs av lägre kostnader efter att det nya produktionsköket på Slotte tagit i bruk.
Notis skrivs automatiskt
Nya stjärnambassadörer ska stärka demensvården
Ljusdals kommun inför rollen som stjärnambassadörer för att säkerställa att verktyg i utbildningsmodellen ”Stjärnmärkt” används i vardagen. Ambassadörerna ska stötta och vägleda kollegor för att förbättra det personcentrerade arbetet inom demensvården.
Notis skrivs automatiskt
Utredning om ny modell för heltid inom omsorgen
Sektor välfärd ska utreda hur kommunen kan anställa omvårdnadspersonal utifrån verksamhetens faktiska behov, samtidigt som varje medarbetare garanteras rätt till arbete upp till heltid. Syftet är att skapa en hållbar organisation med bättre kontinuitet och ekonomi.
Notis skrivs automatiskt
Information om hemtjänst och sjukvård presenterad
Omsorgsnämnden har tagit del av information om verksamheterna i hemtjänsten Järvsö, hälso- och sjukvård, rehabilitering och trygg hemgång.
Notis skrivs automatiskt
Omsorgsnämnden får del av listan över delegationsbeslut
Omsorgsnämnden har tagit del av en lista över beslut som fattats av tjänstepersoner under december 2025 gällande äldreomsorg samt stöd och omsorg enligt socialtjänstlagen och LSS.
Notis skrivs automatiskt
Ljusdal tar del av nya regler för krisstöd mellan kommuner
Ljusdal tar del av Socialstyrelsens nya regler som innebär att kommuner från och med 1 januari 2026 är skyldiga att snabbt hjälpa andra kommuner eller regioner vid katastroftillstånd.
Notis skrivs automatiskt
Frågor om löner och kompetensförsörjning tas till beredning
Frågor om hur ändrade försörjningskrav för arbetstillstånd påverkar kommunens kompetensförsörjning och risk för utvisning av personal tas till en kommande beredning. Frågor om arbetsmiljö i projektet för arbetstidsförkortning för sjuksköterskor tas även till beredning.
Notis skrivs automatiskt

Källa: läs protokollet som text · original-PDF hos kommunen

Sammanfattningarna är AI-genererade och kan innehålla fel. Källprotokollet (PDF), som länkas ovan, gäller alltid. Sammanfattat med Porten — EU-suverän AI.