Lidköping · Kommunstyrelsens arbetsutskott ·
Löneökning på 3,10 procent godkänd för 2026
Kommunen godkänner en löneökning på 3,10 procent för tillsvidareanställda under perioden april till december 2026. Den totala kostnaden för löneöversynen uppgår till 54,4 miljoner kronor, där olika sektorer som social välfärd och bildning får olika ökningar baserat på specifika analyser.
Sektor social välfärd uppgick till en genomsnittlig löneökning på 3,20 procent, vilket var högst bland de fem rapporterade enheterna. Inom samma sektor fick socialsekreterare inom Barn och unga en ökning på 4,70 procent och utvecklingsledare 4,36 procent. Sektor bildning placerade sig på 3,03 procent, där rektorer för förskolor fick en specifik ökning på 4,58 procent. Kommunledningskontoret hade lägst genomsnittlig ökning med 2,98 procent.