Sammanfattade beslut från lönenämnd i Norberg.
Norberg · Lönenämnd · 9 oktober 2026
Västmanland Dalarna Lönenämnd har godkänt sin rapport för perioden fram till den 31 augusti 2026.
Resultatet för januari till augusti visar ett överskott på 1,6 miljoner kronor. Det beräknade överskottet för hela året landar på 2,4 miljoner kronor, vilket är högre än den budgeterade siffran på 1,7 miljoner kronor.
Det ökade överskottet beror främst på lägre kostnader för bemanning och licenser efter en tidigare upphandling av ett nytt system, samt efter att fler kommuner anslutit sig vid årsskiftet.
Norberg · Lönenämnd · 9 oktober 2026
Lönenämnden har fattat ett beslut att avge ett svar till kommunrevisionen där de ser positivt på att arbetet med åtaganden, indikatorer och uppföljning kan utvecklas. Detta efter en grundläggande granskning från kommunrevisionen.
Nämnden avser att beakta revisionens synpunkter i det fortsatta arbetet med nämndens styrning och uppföljning, bland annat när det gäller att tydliggöra mätbara indikatorer, målvärden och redovisning av måluppfyllelse.
Norberg · Lönenämnd · 9 oktober 2026
Västmanland-Dalarna lönenämnd har godkänt delårsuppföljningen av sin interna kontrollplan för 2026.
Uppföljningen rör kontrollen av hur reglerna för dataskydd, GDPR, efterlevs. En åtgärd gällande förvaltningsmodellen har pausats och skjuts upp till 2027, då alla system ska flyttas till Avesta IT:s modell.
Godkännande
Norberg · Lönenämnd · 9 oktober 2026
Lönenämnden har godkänt budgeten för 2027 samt planen för åren 2028–2029. För år 2027 behåller lönenämnden samma ekonomiska ram som under 2026. Genom effektiviseringar av arbetssätt och resursanvändning bedöms verksamheten kunna sänka sina kostnader med cirka 1–3 %.
Godkännande
Norberg · Lönenämnd · 9 oktober 2026
Lönenämnden föreslår att kommunstyrelsen och kommunfullmäktige ska anse en motion om ökad insyn i personalkostnader som besvarad.
Motionen från Moderaterna innebar att kommunanställdas lönespecifikationer ska visa den totala kostnaden per anställd. Enligt förslaget sker detta eftersom uppgifter om arbetsgivaravgifter redan redovisas delvis, men det nuvarande lönesystemet saknar tekniskt stöd för en fullständig redovisning.
Norberg · Lönenämnd · 9 oktober 2026
Lönenämnden har tagit del av flera meddelanden som rör bland annat ett tilldelningsbeslut om konsultstöd för ett tids- och schemaläggningssystem, samt en årsredovisning för 2025 för Västmanland-Dalarna.
Norberg · Lönenämnd · 5 juni 2026
Lönenämnden har godkänt sin tertialrapport per 30 april 2026. Rapporten visar att nämnden, som ansvarar för löneadministration i 7 kommuner, beräknas ha ett överskott på cirka 1,8 miljoner kronor vid årets slut.
Nämnden har även följt upp sina åtaganden för 2026, vilket inkluderar fortsatt verksamhetsutveckling som underlättar lönehanteringen, införande av ny medlemskommun i lönesamverkan, utveckling av lönenämndens uppdrag genom utökad systemförvaltning samt likriktning av arbetssätt inom löneområdet.
Godkännande
Norberg · Lönenämnd · 5 juni 2026
Lönenämnden har bifallit förslaget gällande förvaltningens verksamhetsplan per 31 december 2025, lönenämnden.
Planen redovisar arbetet med kompetensförsörjning, stöd till chefer och medarbetare samt utveckling av digitala verktyg och e-tjänster för att effektivisera administrativa processer.
Norberg · Lönenämnd · 5 juni 2026
Lönenämnden har tackat för informationen i rapporten om lönehanteringens utveckling.
Norberg · Lönenämnd · 5 juni 2026
Lönenämnden uppdrar Löneförvaltningen att upphandla ett gemensamt tids- och schemaläggningssystem efter kravställning från respektive kommun.
Godkännande
Norberg · Lönenämnd · 5 juni 2026
Västmanland Dalarna lönenämnd har godkänt uppföljningen av nämndens interna kontrollplan per 31 december 2025.
Genomförda kontroller inte har visat några väsentliga avvikelser.
Godkännande
Norberg · Lönenämnd · 5 juni 2026
Lönenämnden har godkänt en konsekvensbeskrivning av planeringsförutsättningar inför budget 2027 med plan 2028–2029. Beslutet innebär att beskrivningen nu överlämnas till kommunstyrelsen.
Godkännande
Norberg · Lönenämnd · 5 juni 2026
Västmanland-Dalarna lönenämnd beslutar att föreslagen logotyp som officiell logotyp för Västmanland-Dalarna Löneförvaltning antas.
Godkännande