Utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden — 5 maj 2026
Textversion, automatiskt utläst ur protokollet. Öppna original-PDF:en — den gäller alltid vid tveksamhet.
§ 27 Svar på remiss om ansökan från
beslutstyp: godkännandediarienr: varberg:UAN:2026:105, varberg:SI:2026:1029
§ 27 Dnr UAN 2026/0105
Svar på remiss om ansökan från
Hushållningssällskapet Sjuhärad om
godkännande som huvudman för nyetablering
av en fristående gymnasieskola vid Strömma
Naturbruksgymnasium
Beslut
Arbetsutskottet föreslår utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden besluta
1. godkänna yttrande daterat 2026-04-16 som svar på remiss från
Skolinspektionen om ansökan från Hushållningssällskapet Sjuhärad om
godkännande som huvudman för nyetablering av en fristående
gymnasieskola vid Strömma Naturbruksgymnasium från Varbergs
kommun.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Beskrivning av ärendet
Hushållningssällskapet Sjuhärad har hos Skolinspektionen ansökt om
godkännande som huvudman för en nyetablering av en fristående
gymnasieskola vid Strömma Naturbruksgymnasium (dnr SI 2026:1029) i
Marks kommun från och med läsåret 2027/2028. Ansökan avser ett
huvudmannabyte. Hushållningssällskapet äger 47 procent av Strömma
Naturbruksgymnasium och resterande del av två stiftelser.
Varbergs kommun har givits möjlighet att yttra sig över ansökan i enlighet
med 2 kap. i 5 § skollagen (2010:800). Kommunens yttrande ska innehålla
en konsekvensbeskrivning där det framgår vilka ekonomiska,
organisatoriska och pedagogiska samt eventuella övriga konsekvenser som
kan uppstå på lång sikt vid en etablering av den sökta utbildningen.
Därutöver ska yttrandet innehålla uppgift om vilka kommuner/förbund
som Varbergs kommun har samverkansavtal med, en befolkningsprognos
över kommunens 16-åringar de kommande fem åren, preliminär
antagningsstatistik och uppgift om antalet platser samt antalet antagna vid
befintliga program i både kommunala och i de fristående gymnasieskolorna
i kommunen.
Därutöver ska en sammanställning över antalet kommunala och fristående
gymnasieskolor i kommunen som idag erbjuder nedanstående program och
inriktningar:
Det nationella naturbruksprogrammet, inriktning djurvård,
naturbruksprogrammet inriktning hästhållning, naturbruksprogrammet
inriktning lantbruk.
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 3
Dessutom ska yttrandet innehålla antalet befintliga utbildningsplatser på
respektive sökt program (se ovan) vid kommunala respektive fristående
gymnasieskolor i kommunen. Därutöver ska yttrandet innehålla huruvida
kommunen avser att erbjuda sökt program läsåret 2026/2027 samt om
möjligt läsåret 2027/2028, de ska dessutom innehålla uppgift om hur
många elever som går anpassad gymnasieskola i annan kommun än i
lägeskommunen, samt vilka program dessa elever är antagna till.
Beslutsunderlag
Beslutsförslag 13 april 2026.
Yttrande 16 april 2026.
Övervägande
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden är positiv till att kommunens
gymnasielever erbjuds en bredd av utbildningar. Det är dock viktigt att
antalet utbildningsplatser är anpassade efter elevernas val och
arbetsmarknadens behov av kompetens.
Ekonomiska, organisatoriska och pedagogiska konsekvenser
Bedömningen görs att en nyetablering av en fristående gymnasieskola i
Marks kommun som erbjuder naturbruksprogrammet med inriktningarna
djurvård, hästhållning och lantbruk, får begränsande konsekvenser vad
avser ekonomi, organisation och pedagogik för Varbergs kommun. Få
gymnasieelever i Varbergs kommun söker sig till utbildning i närliggande
kommuner.
Samverkansavtal
Varbergs kommun har idag samverkansavtal i Region Halland där Laholm,
Halmstad, Falkenberg, Hylte och Varbergs kommun ingår.
Befolkningsprognos över kommunens 16-åringar de kommande
fem åren
År 2027 2028 2029 2030 2031
Antal 818 811 865 838 833
16-åringar
Preliminär antagningsstatistik
Av de inriktningar inom naturbruksprogrammet som yttrandet avser
erbjuder Munkagårdsgymnasiet två och Sveriges Ridgymnasium en.
Munkagårdsgymnasiet Antal platser Antagna
Djurvård 32 32
Lantbruk 32 32
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 4
Sveriges Antal platser Antagna
Ridgymnasium
Hästhållning 70 62
Fristående och regionala gymnasieskolor som erbjuder aktuellt
program och inriktningar
Inom kommunen erbjuds naturbruksprogrammet idag vid två skolor. Den
regionala skolan Munkagårdsgymnasiet erbjuder inriktningarna djurvård
och lantbruk, med 40 platser per årskurs på respektive inriktning. Den
fristående skolan Sveriges Ridgymnasium erbjuder inriktning hästhållning,
med 60 platser per läsår.
Varbergs kommunala gymnasieskola avser inte att erbjuda
naturbruksprogrammet läsåren 2026/2027 eller 2027/2028.
Antal elever som går anpassad gymnasieskola utanför sin
hemkommun
Två elever går anpassad gymnasieskola utanför sin hemkommun varav en
elev studerar på Sötåsens naturbruksskola och en elev studerar i Halmstad
kommun på programmet estetiska verksamheter.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 5
§ 28 Svar på remiss om Kollektivtrafikplan 2027 med
beslutstyp: godkännandediarienr: varberg:UAN:2026:129
§ 28 Dnr UAN 2026/0129
Svar på remiss om Kollektivtrafikplan 2027 med
utblick 2028 - 2031
Beslut
Arbetsutskottet föreslår utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden besluta
1. godkänna yttrande daterat 2026-04-14 som svar på remiss om
Kollektivtrafikplan 2027 med utblick 2028–2031.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Jäv
Filip Zackrisson (L) anmäler jäv och deltar inte i handläggningen av
ärendet.
Beskrivning av ärendet
Hallandstrafiken har översänt Kollektivtrafikplan 2027 med utblick 2028-
2031 för yttrande. Utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden har,
tillsammans med hamn- och gatunämnden, förskole- och
grundskolenämnden samt kultur- och fritidsnämnden fått
kollektivtrafikplanen på remiss.
Trafikförsörjningsprogrammet sätter ramarna för utvecklingen av
kollektivtrafiken i Halland. Utifrån de strategiska val och prioriteringar som
finns i programmet fastställer Driftnämnd Kollektivtrafik årligen en
kollektivtrafikplan.
Kollektivtrafikplanens syfte är att beskriva hur Hallandstrafiken omsätter
målen i trafikförsörjningsprogrammet i verksamheten inom en femårig
utblick, exempelvis genom förändringar i trafikutbudet.
I kollektivtrafikplanen redovisas även verksamhetens prestanda genom
uppföljning för ett antal utvalda nyckeltal främst kopplat till
marknadsandel, resande, nöjdhet och miljö. Framtagandet av
kollektivtrafikplanen sker i nära samverkan, i första hand med de
halländska kommunerna, men även med andra relevanta aktörer såsom
Trafikverket samt angränsande regioner och kommuner.
Beslutsunderlag
Beslutsförslag 9 april 2026.
Yttrande 14 april 2026.
Kollektivtrafikplan 2027 med utblick 2028–2031.
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 6
Övervägande
Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen är positiv till
Kollektivtrafikplan 2027 med utblick 2028–2031.
En utvecklad kollektivtrafik, tillsammans med en utbyggd och väl
fungerande infrastruktur som motsvarar framtida resbehov, är en
grundläggande förutsättning för att Halland fortsatt ska kunna utvecklas på
ett hållbart sätt.
Ökade möjligheter till arbetspendling skapar bättre förutsättningar för
regional utveckling genom att stärka och vidga arbetsmarknaden. Det
bidrar i sin tur till ökad sysselsättning och förbättrad kompetensförsörjning
för både privat och offentlig sektor. En väl fungerande kollektivtrafik gör
det möjligt för fler individer att matchas med rätt utbildning och arbete,
oavsett bostadsort.
Kollektivtrafiken har även en viktig roll i att främja social hållbarhet.
Genom att skapa grundläggande tillgänglighet till utbildning, arbete och
samhällsservice bidrar den till att bryta ned både fysiska och sociala
barriärer. Detta är särskilt betydelsefullt för unga, nyanlända och andra
grupper med begränsad tillgång till egen bil, och stärker därigenom
integration och jämlika livsvillkor.
Kommunens arbete med att bredda samverkansområden för gymnasial
utbildning och vuxenutbildning ställer ökade krav på fungerande
pendlingsmöjligheter. Det är därför av vikt att kollektivtrafiken erbjuder
tillförlitliga och effektiva förbindelser som möjliggör daglig pendling för
elever inom samtliga samverkansområden. Tillgänglighet i hela regionen är
avgörande för att säkerställa likvärdig tillgång till utbildning.
De trafikförändringar som föreslås inför 2027 bedöms sammantaget inte
direkt påverka tillgängligheten till nämndens verksamheter. Det är positivt
att det planeras för fler avgångar i tågtrafiken mellan Varberg och Göteborg
samt att det planeras för en utveckling av Öresundstågen, vilket stärker
möjligheterna för såväl studerande som arbetspendlare och bidrar till en
mer sammanhållen arbetsmarknadsregion. Samtidigt är det viktigt att
fortsatt utveckla kollektivtrafiken i hela länet, inklusive mindre orter och
landsbygdsområden.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Protokollsutdrag: Kommunstyrelsen för vidare
hantering.
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 7
§ 29 Svar på remiss om Strategi för
beslutstyp: godkännandediarienr: varberg:UAN:2026:90
§ 29 Dnr UAN 2026/0090
Svar på remiss om Strategi för
klimatanpassning samt tillhörande
Handlingsplan för klimatanpassning
Beslut
Arbetsutskottet föreslår utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden besluta
1. godkänna yttrande daterat 2026-04-13 som svar på remiss om Strategi
för klimatanpassning samt tillhörande Handlingsplan för
klimatanpassning.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Beskrivning av ärendet
Varbergs kommun står inför ett förändrat klimat som innebär nya
utmaningar i form av stigande havsnivåer, mer intensiv nederbörd och
återkommande värmeböljor. För att möta dessa utmaningar och bygga ett
robust och motståndskraftigt samhälle har ett förslag till en ny Strategi för
klimatanpassning samt en tillhörande Handlingsplan för
klimatanpassning tagits fram.
Strategin anger den långsiktiga riktningen och de prioriterade vägvalen för
kommunens anpassningsarbete. Den utgår från den övergripande principen
om ett robust och motståndskraftigt samhälle och är indelad i fyra
fokusområden:
• Befintlig infrastruktur och bebyggelse
• Människors hälsa och sociala behov
• Byggande och samhällsplanering
• Ekosystem, naturmiljö och biologisk mångfald.
Handlingsplanen konkretiserar strategin genom att beskriva hur arbetet
ska genomföras, när det ska ske och vem som har ansvaret. Syftet med
dokumenten är att säkerställa ett systematiskt och samordnat
klimatanpassningsarbete inom hela kommunkoncernen.
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens ansvar faller under
fokusområde ”Människor hälsa och sociala behov” och specifikt gällande
punkterna:
• 2.2 Säkerställa en anpassad och robust beredskap för att skydda särskilt
utsatta grupper vid extrema väderhändelser.
• 2.4 Utred verksamhetens behov av eventuella evakueringsplatser.
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 8
• 2.7 Genomför riktade informations- och kunskapsinsatser om
klimatanpassning inom kommunens egna verksamheter, med fokus på
hälsa, trygghet och sociala perspektiv.
• 2.8 Genomföra ett riktat kompetensutvecklingsprogram för
nyckelpersonal inom berörda förvaltningar för att öka förståelsen för
klimatförändringarnas sociala konsekvenser och hur dessa kan hanteras.
Beslutsunderlag
Beslutsförslag 3 mars 2026.
Yttrande 13 april 2026.
Strategi för klimatanpassning.
Handlingsplan för klimatanpassning.
Övervägande
Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen anser att det är viktigt att
Varbergs kommun långsiktigt arbetar med klimatanpassning för att möta
ett förändrat klimat på ett hållbart sätt. Strategin och handlingsplanen
ligger i linje med Nationell strategi och regeringens handlingsplan för
klimatanpassning, SKR 2023/24:97, och Regional handlingsplan för
klimatanpassning 2024–2028. Att strategin och handlingsplanen är
förenliga med nationella och regionala styrdokument stärker
förutsättningarna för ett samordnat och effektivt klimatanpassningsarbete i
Varberg.
Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen vill lyfta en potentiell
utmaning med den valda finansieringsmodellen: att åtgärderna ska
finansieras inom respektive förvaltnings ordinarie budget. Punkt 2.2 om
beredskap för utsatta grupper förutsätter förstärkt samverkan och
samordning mellan flera förvaltningar. Risken är att genomförandet av
åtgärden blir ojämnt beroende på respektive förvaltningens ekonomiska
utrymme. Det finns även en risk att åtgärdens ambitionsnivå anpassas efter
enskilda budgetår snarare än efter de långsiktiga tidshorisonter som ett
effektivt klimatanpassningsarbete kräver.
Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen vill även lyfta frågan om
samverkan och ansvarsfördelning i kontaktytorna mot aktörer utanför
kommunkoncernen. Den regionala handlingsplanen konstaterar att ingen
sektor kan lösa dessa utmaningar ensam och lyfter bland annat fram
Region Halland som en viktig samverkanspartner. Varbergs handlingsplan
reglerar i huvudsak ansvaret inom kommunkoncernen och ger begränsad
vägledning om hur dessa kontaktytor kan hanteras i praktiken. Utan
tydligare vägledning riskerar ansvaret att bli otydligt vid en extrem
väderhändelse. Handlingsplanen skulle stärkas av att sådana
ansvarsgränser identifieras och tydliggörs.
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 9
Förvaltningen ställer sig bakom förslaget till en ny Strategi för
klimatanpassning samt en tillhörande Handlingsplan för
klimatanpassning men vill betona att det redan idag finns interna
arbetssätt när det gäller extrema väderhändelser. Med det sagt så anser
förvaltningen att med dessa åtgärder stärks det redan pågående arbete som
görs idag gällande väderberedskapsrutiner.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Protokollsutdrag: Kommunstyrelsen för vidare
hantering
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 10
§ 30 Utredning av vuxenutbildningens driftsform
beslutstyp: återremissdiarienr: varberg:UAN:2026:68, varberg:UAN:2025:64
§ 30 Dnr UAN 2026/0068
Utredning av vuxenutbildningens driftsform
Beslut
Arbetsutskottet beslutar
1. återremittera ärendet utifrån följande motivering: Utbildnings- och
arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott anser att utvärderingen brister
i vissa delar. Utvärderingsprocessen som ska genomföras av varje
upphandlat avtal av vuxenutbildning inklusive vuxenutbildning i egen
kommunal regi behöver tydligare definieras, hur utvärderingsprocessen
ska gå till samt att en tydlig processbeskrivning tas fram och inkluderas
i utredningen.
Kvalitetsgranskningen som utgör en bärande del av
utvärderingsprocessen behöver också beskrivas hur den ska
genomföras.
Det är otydligt beskrivet hur driftsformen av varje utvärderad del eller
avtal ska lyftas för beslut till nämnden, även denna del behöver
definieras tydligt med ingången att varje utvärdering lyfts till nämnden
för beslut oavsett utvärderingens och kvalitetsgranskningens slutsats.
Förvaltningen får i uppdrag att:
1. Förtydliga hur utvärderingsprocessen ska gå till inför att varje avtal
löper ut.
2. En tydlig processbeskrivning för utvärderingsprocessen definieras.
3. En tydlig beskrivning tas fram för hur kvalitetsgranskningen ska
utföras.
4. Förtydliga hur avtalen ska lyftas till nämnden för beslut i samband
med att varje avtal löper ut och utvärderas.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Förslag till beslut på sammanträdet
Filip Zackrisson (L) föreslår återremiss utifrån följande motivering:
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott anser att
utvärderingen brister i vissa delar. Utvärderingsprocessen som ska
genomföras av varje upphandlat avtal av vuxenutbildning inklusive
vuxenutbildning i egen kommunal regi behöver tydligare definieras, hur
utvärderingsprocessen ska gå till samt att en tydlig processbeskrivning tas
fram och inkluderas i utredningen.
Kvalitetsgranskningen som utgör en bärande del av utvärderingsprocessen
behöver också beskrivas hur den ska genomföras.
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 11
Det är otydligt beskrivet hur driftsformen av varje utvärderad del eller avtal
ska lyftas för beslut till nämnden, även denna del behöver definieras tydligt
med ingången att varje utvärdering lyfts till nämnden för beslut oavsett
utvärderingens och kvalitetsgranskningens slutsats.
Förvaltningen får i uppdrag att:
1. Förtydliga hur utvärderingsprocessen ska gå till inför att varje avtal löper
ut.
2. En tydlig processbeskrivning för utvärderingsprocessen definieras.
3. En tydlig beskrivning tas fram för hur kvalitetsgranskningen ska utföras.
4. Förtydliga hur avtalen ska lyftas till nämnden för beslut i samband med
att varje avtal löper ut och utvärderas.
Beslutsordning
Ordförande ställer fråga om ärendet ska avgöras idag eller återremitteras
och konstaterar att ärendet ska återremitteras.
Beskrivning av ärendet
Den 31 mars 2025 beslutade utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden
följande (UAN 2025/0064): Uppdra åt förvaltningen att i samband med
genomförande av de åtgärder som föreslås i översynen också se över om
driftsformen för vuxenutbildningen är ändamålsenlig och utreda om delar
eller hela vuxenutbildningen ska drivas i kommunal regi.
Beslutsunderlag
Beslutsförslag 19 mars 2026.
Utredning av vuxenutbildningens driftsform daterad 23 april 2026.
Övervägande
Utredningen bygger på samtal inom förvaltningen, omvärldsbevakning dels
av andra kommuner dels av Skolinspektionen och Skolverkets synpunkter.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Protokollsutdrag: Kvalitetschef
Avdelningschef för VIA
Rektor för vuxenutbildningen
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 12
§ 31 Information om Tertialrapport 2026 för
diarienr: varberg:UAN:2026:132
§ 31 Dnr UAN 2026/0132
Information om Tertialrapport 2026 för
utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden
Beslut
Arbetsutskottet beslutar
1. lägga informationen till handlingarna.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Beskrivning av ärendet
Förvaltningschef Tobias Ramstedt och kvalitetschef Viktoria Thonäng
informerar om pågående arbete med att ta fram Tertialrapport
2026 för utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 13
§ 32 Åtgärdsplan för att uppnå ekonomisk balans
beslutstyp: godkännandediarienr: varberg:UAN:2026:137
§ 32 Dnr UAN 2026/0137
Åtgärdsplan för att uppnå ekonomisk balans
Beslut
Arbetsutskottet föreslår utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden besluta
1. godkänna delen av åtgärdsplanen som avser åtgärder för 2026 enligt
överväganden för att uppnå budget i balans,
2. uppdra åt förvaltningen att så snart som möjligt presentera fler förslag
på åtgärder för att uppnå en ekonomi i balans med avsikten att värna
utbildningskvalitet och utbud i gymnasieverksamheten. Förslagen till
åtgärder ska omfatta följande:
a) I första hand presentera åtgärder på effektiviseringar och
prioriteringar inom administration och kringfunktioner centralt
på utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen, på Peder
Skrivares skola och i nämndens samtliga verksamheter.
b) I andra hand presentera åtgärder på effektiveringar och
prioriteringar från nämndens samtliga verksamheter.
c) En handlingsplan för förnyade arbetssätt som minskar
administration och förvaltning och frigör resurser för
kärnverksamheten genom att förnyade arbetssätt effektiverar
verksamheten. Åtgärderna kan exempelvis omfatta översyn av
tid som läggs i möten samt plan för minskad mängd och
omfattning av handlingar för förvaltning och nämnd.
Peter Svensson-Stoltz (S) deltar inte i beslutet.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Förslag till beslut på sammanträdet
Filip Zackrisson (L) föreslår följande:
1. godkänna delen av åtgärdsplanen som avser åtgärder för 2026 enligt
överväganden för att uppnå budget i balans,
2. uppdra åt förvaltningen att så snart som möjligt presentera fler förslag
på åtgärder för att uppnå en ekonomi i balans med avsikten att värna
utbildningskvalitet och utbud i gymnasieverksamheten. Förslagen till
åtgärder ska omfatta följande:
a) I första hand presentera åtgärder på effektiviseringar och
prioriteringar inom administration och kringfunktioner centralt
på utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen, på Peder
Skrivares skola och i nämndens samtliga verksamheter.
b) I andra hand presentera åtgärder på effektiveringar och
prioriteringar från nämndens samtliga verksamheter.
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 14
c) En handlingsplan för förnyade arbetssätt som minskar
administration och förvaltning och frigör resurser för
kärnverksamheten genom att förnyade arbetssätt effektiverar
verksamheten. Åtgärderna kan exempelvis omfatta översyn av
tid som läggs i möten samt plan för minskad mängd och
omfattning av handlingar för förvaltning och nämnd.
Beslutsordning
Ordförande ställer fråga om bifall eller avslag på eget förslag och
konstaterar bifall till förslaget.
Beskrivning av ärendet
Gymnasieverksamheten har redan vid årets början meddelat att
verksamheten riskerar att överskrida den budgetram som nämnden
tilldelat, medan övriga verksamheter har lagt en budget i balans. Mot denna
bakgrund har en åtgärdsplan tagits fram i dialog med presidiet för
utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden i syfte att säkerställa ekonomisk
balans även för gymnasieverksamheten.
Beslutsunderlag
Beslutsförslag 20 april 2026.
Övervägande
Åtgärdsplanen visar att gymnasieverksamheten behöver genomföra
effektiviseringar om sammanlagt 14 miljoner kronor under en treårsperiod
för att nå ekonomisk balans. Av detta belopp avser 9 miljoner kronor
gymnasieskolan, medan resterande 5 miljoner kronor avser den anpassade
gymnasieskolan.
Redan under 2026 planeras ett antal åtgärder för gymnasieskolan,
däribland att i större utsträckning budgetera för intäkter, genomföra
förändringar i bemanning och tjänster, samt göra en översyn av
gymnasieskolans utbildningsutbud. För att anpassa utbildningsutbudet
föreslås att ett mindre antal individuella val avvecklas. Vidare föreslås att
inte anta elever till program med lågt söktryck samt att inriktningar med
lågt söktryck ses över inför höstterminen 2026. Särskilt fokus läggs på
utbildningar som samtidigt bedöms ha en svag koppling till Hallands
regionala kompetensbehov eller som bedrivs i extern regi.
Gymnasieverksamheten har under en längre tid haft strukturella
utmaningar som lett till återkommande ekonomiska underskott, både
avseende gymnasieskolan och den anpassade gymnasieskolan. För att
uppnå en budget i balans bedöms verksamheten behöva genomföra
effektiviseringar om minst 14 miljoner kronor, vilket motsvarar cirka 4
procent av gymnasieverksamhetens totala budget.
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 15
I den redovisade åtgärdsplanen föreslås konkreta åtgärder som kan
påbörjas redan under 2026, med en samlad beräknad ekonomisk effekt om
6,3 miljoner kronor. Enligt planen ska effektiviseringar om totalt 14
miljoner kronor vara fullt genomförda inom en treårsperiod.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Protokollsutdrag: Kommunstyrelsen för kännedom
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 16
§ 33 Årsrapport – dataskydd och
beslutstyp: godkännandediarienr: varberg:UAN:2026:61
§ 33 Dnr UAN 2026/0061
Årsrapport – dataskydd och
informationssäkerhet 2025
Beslut
Arbetsutskottet föreslår utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden besluta
1. godkänna årsrapport om dataskydd och informationssäkerhet 2025.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Beskrivning av ärendet
För att förtydliga och klargöra nämndens ansvar inom dataskydd och
informationssäkerhet tar förvaltningens samordnare fram en årlig rapport
över arbetet med dataskydd och informationssäkerhet. 2025 års rapport är
den första i sitt slag som etablerar nyckeltal och syftar till att utveckla och
förbättra arbetet inom området.
Beslutsunderlag
Beslutsförslag 14 april 2026.
Årsrapport – dataskydd och informationssäkerhet 2025.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Protokollsutdrag: Dataskyddsombudet
för kännedom
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 17
§ 34 Dokumenthanteringsplan för utbildnings- och
diarienr: varberg:UAN:2026:113
§ 34 Dnr UAN 2026/0113
Dokumenthanteringsplan för utbildnings- och
arbetsmarknadsnämnden
Beslut
Arbetsutskottet föreslår utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden besluta
1. anta Dokumenthanteringsplan för utbildnings- och
arbetsmarknadsnämnden daterad 31 mars 2026,
2. Dokumenthanteringsplan för utbildnings- och
arbetsmarknadsnämnden, beslutad av utbildnings- och
arbetsmarknadsnämnden 17 november 2025, § 99 upphör därmed att
gälla.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Beskrivning av ärendet
Enligt kommunens arkivreglemente ska varje nämnd ha en
dokumenthanteringsplan. En dokumenthanteringsplan är en förteckning
över de olika typer av handlingar som finns i förvaltningen och beskriver
hur de ska hanteras. I dokumenthanteringsplanen ges anvisningar om
förvaring, sortering, vilket format handlingar har samt huruvida de ska
bevaras eller gallras.
Syftet med dokumenthanteringsplaner är att åstadkomma en effektiv
styrning av dokumenthanteringen samt leva upp till de lagkrav som åligger
myndigheten i frågor rörande redovisning av allmänna handlingar och
arkiv.
Dokumenthanteringsplanerna ska ses över vartannat år och utöver det
snarast om det uppkommer förändringar i vad som utgör myndigheternas
handlingar eller i hur myndighetens handlingar hanteras.
Beslutsunderlag
Beslutsförslag 31 mars 2026.
Dokumenthanteringsplan för utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden
daterad 31 mars 2026.
Sammanställning över genomförda ändringar.
Övervägande
Vid framtagandet av dokumenthanteringsplanen har hänsyn tagits till
gällande lagstiftning, Riksarkivets föreskrifter och Sveriges kommuner och
regioners samrådsgrupp för kommunala arkivfrågors gallringsråd.
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 18
Revideringarna framgår av bilagan Sammanställning över genomförda
ändringar, till exempel har många gallringsfrister förtydligats,
handlingstyper kring Erasmus+ lagts till likaså samtliga delegationsbeslut
som rör gymnasieskolan och anpassade gymnasieskolan.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Protokollsutdrag: Kommunarkivet
Kommunikatör för publicering på Medarbetarwebben
Avdelningschefer
Varberg Direkt
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 19
§ 35 Ordförande och förvaltning informerar
diarienr: varberg:UAN:2026:6
§ 35 Dnr UAN 2026/0006
Ordförande och förvaltning informerar
Beslut
Arbetsutskottet beslutar
1. lägga informationen till handlingarna.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
Beskrivning av ärendet
Ordförande Filip Zackrisson (L) informerar arbetsutskottet om följande:
1. Presidiet träffar PS nya elevråd
Idag kommer presidiet att träffa det nyvalda elevrådet på Peder
Skrivares skola.
Förvaltningschef Tobias Ramstedt informerar arbetsutskottet om följande:
2. Årets Sommarentreprenörer är antagna
Under tre veckor i sommar kommer 20 ungdomar från Varbergs
kommun att delta i ett program där de får möjlighet att driva eget
företag som sommarjobb. Programmet avslutas med ett så kallat
draknäste dit samtliga förtroendevalda i nämnden kommer att bjudas
in.
3. Planeringsdag inför budget 2027
Den 27 april genomfördes en planeringsdag för samtliga
förtroendevalda i nämnden med fokus på budget 2027. Gästade gjorde
bland annat kommunens ekonomidirektör, Myndigheten för ungdoms-
och civilsamhällesfrågor (MUCF) för att berätta om arbetet med unga
som varken arbetar eller studerar och Region Halland för att berätta om
den nya årliga rapporten om kompetensbehov i Halland.
4. Reformtätt
Flera omfattande reformer inom nämndens ansvarsområde kommer
snart att börja gälla. Förvaltningen undersöker bland annat hur
aktivitetskravsreformen, reformen om lärares arbetstid och reformen
om rektors förutsättningar för ett pedagogiskt ledarskap kommer att
påverka verksamheterna såväl organisatoriskt som ekonomiskt.
5. Gymnasieskolan står inför ekonomiska utmaningar
Peder Skrivares skola behöver spara pengar och håller på att undersöka
vilka åtgärder som kan genomföras. Bland annat kommer barn- och
fritidsprogrammet inte att starta höstterminen 2026 och antalet platser
på fordonstekniska programmet med inriktning transport kommer att
halveras från 8 platser till 4.
6. Många sökande till tekniska utbildningar
Det är mycket glädjande att många ungdomar har sökt någon av de
tekniska utbildningarna på Peder Skrivares skola eftersom det finns en
stor efterfrågan på arbetsmarknaden.
7. Nya transportutbildningar för vuxna undersöks
På grund av att gymnasieskolan har dragit in på platser på
fordonstekniska programmet och för att branschen har en efterfrågan
av utbildad personal undersöks möjligheten att erbjuda såväl
maskinförarutbildning som lastbilschaufförsutbildning på
Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 20
vuxenutbildningen. För dessa utbildningar finns det statsbidrag att
söka.
8. Techarena Varberg Summit 2030
Onsdagen den 29 april genomfördes Techarena Varberg Summit 2030.
Diskussioner fördes om hur Techarena även fortsättningsvis kan stärka
företagens konkurrenskraft, säkra framtidens kompetens och fortsätta
utveckla Halland som en attraktiv innovationsmiljö i samverkan mellan
offentlig sektor, företag, forskare, civilsamhälle etc. Gästade gjorde
bland annat Helsingborg Innovation District (HID).
9. Beviljat statsbidrag för spetsutbildning
Skolverket har beviljat statsbidrag för riksrekryterande gymnasial
spetsutbildning i teknikvetenskapliga ämnen som inriktas mot hållbara
energisystem inom teknikprogrammet, särskild variant vid Peder
Skrivares skola. Verksamheten undersöker just nu hur utbildningen
bäst kan marknadsföras för att locka elever.
¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯
UNDERSKRIFTSSIDA
Detta dokument har undertecknats med avancerade elektroniska
underskrifter:
Comfact Signature Referensnummer: 330117SE Sida 1/1