Kungjort.

Varberg · Möte · Protokoll

Utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden5 maj 2026

Textversion, automatiskt utläst ur protokollet. Öppna original-PDF:en — den gäller alltid vid tveksamhet.

§ 27 Svar på remiss om ansökan från

beslutstyp: godkännandediarienr: varberg:UAN:2026:105, varberg:SI:2026:1029
§ 27 Dnr UAN 2026/0105 Svar på remiss om ansökan från Hushållningssällskapet Sjuhärad om godkännande som huvudman för nyetablering av en fristående gymnasieskola vid Strömma Naturbruksgymnasium Beslut Arbetsutskottet föreslår utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden besluta 1. godkänna yttrande daterat 2026-04-16 som svar på remiss från Skolinspektionen om ansökan från Hushållningssällskapet Sjuhärad om godkännande som huvudman för nyetablering av en fristående gymnasieskola vid Strömma Naturbruksgymnasium från Varbergs kommun. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Beskrivning av ärendet Hushållningssällskapet Sjuhärad har hos Skolinspektionen ansökt om godkännande som huvudman för en nyetablering av en fristående gymnasieskola vid Strömma Naturbruksgymnasium (dnr SI 2026:1029) i Marks kommun från och med läsåret 2027/2028. Ansökan avser ett huvudmannabyte. Hushållningssällskapet äger 47 procent av Strömma Naturbruksgymnasium och resterande del av två stiftelser. Varbergs kommun har givits möjlighet att yttra sig över ansökan i enlighet med 2 kap. i 5 § skollagen (2010:800). Kommunens yttrande ska innehålla en konsekvensbeskrivning där det framgår vilka ekonomiska, organisatoriska och pedagogiska samt eventuella övriga konsekvenser som kan uppstå på lång sikt vid en etablering av den sökta utbildningen. Därutöver ska yttrandet innehålla uppgift om vilka kommuner/förbund som Varbergs kommun har samverkansavtal med, en befolkningsprognos över kommunens 16-åringar de kommande fem åren, preliminär antagningsstatistik och uppgift om antalet platser samt antalet antagna vid befintliga program i både kommunala och i de fristående gymnasieskolorna i kommunen. Därutöver ska en sammanställning över antalet kommunala och fristående gymnasieskolor i kommunen som idag erbjuder nedanstående program och inriktningar: Det nationella naturbruksprogrammet, inriktning djurvård, naturbruksprogrammet inriktning hästhållning, naturbruksprogrammet inriktning lantbruk. Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 3 Dessutom ska yttrandet innehålla antalet befintliga utbildningsplatser på respektive sökt program (se ovan) vid kommunala respektive fristående gymnasieskolor i kommunen. Därutöver ska yttrandet innehålla huruvida kommunen avser att erbjuda sökt program läsåret 2026/2027 samt om möjligt läsåret 2027/2028, de ska dessutom innehålla uppgift om hur många elever som går anpassad gymnasieskola i annan kommun än i lägeskommunen, samt vilka program dessa elever är antagna till. Beslutsunderlag Beslutsförslag 13 april 2026. Yttrande 16 april 2026. Övervägande Utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden är positiv till att kommunens gymnasielever erbjuds en bredd av utbildningar. Det är dock viktigt att antalet utbildningsplatser är anpassade efter elevernas val och arbetsmarknadens behov av kompetens. Ekonomiska, organisatoriska och pedagogiska konsekvenser Bedömningen görs att en nyetablering av en fristående gymnasieskola i Marks kommun som erbjuder naturbruksprogrammet med inriktningarna djurvård, hästhållning och lantbruk, får begränsande konsekvenser vad avser ekonomi, organisation och pedagogik för Varbergs kommun. Få gymnasieelever i Varbergs kommun söker sig till utbildning i närliggande kommuner. Samverkansavtal Varbergs kommun har idag samverkansavtal i Region Halland där Laholm, Halmstad, Falkenberg, Hylte och Varbergs kommun ingår. Befolkningsprognos över kommunens 16-åringar de kommande fem åren År 2027 2028 2029 2030 2031 Antal 818 811 865 838 833 16-åringar Preliminär antagningsstatistik Av de inriktningar inom naturbruksprogrammet som yttrandet avser erbjuder Munkagårdsgymnasiet två och Sveriges Ridgymnasium en. Munkagårdsgymnasiet Antal platser Antagna Djurvård 32 32 Lantbruk 32 32 Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 4 Sveriges Antal platser Antagna Ridgymnasium Hästhållning 70 62 Fristående och regionala gymnasieskolor som erbjuder aktuellt program och inriktningar Inom kommunen erbjuds naturbruksprogrammet idag vid två skolor. Den regionala skolan Munkagårdsgymnasiet erbjuder inriktningarna djurvård och lantbruk, med 40 platser per årskurs på respektive inriktning. Den fristående skolan Sveriges Ridgymnasium erbjuder inriktning hästhållning, med 60 platser per läsår. Varbergs kommunala gymnasieskola avser inte att erbjuda naturbruksprogrammet läsåren 2026/2027 eller 2027/2028. Antal elever som går anpassad gymnasieskola utanför sin hemkommun Två elever går anpassad gymnasieskola utanför sin hemkommun varav en elev studerar på Sötåsens naturbruksskola och en elev studerar i Halmstad kommun på programmet estetiska verksamheter. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 5

§ 28 Svar på remiss om Kollektivtrafikplan 2027 med

beslutstyp: godkännandediarienr: varberg:UAN:2026:129
§ 28 Dnr UAN 2026/0129 Svar på remiss om Kollektivtrafikplan 2027 med utblick 2028 - 2031 Beslut Arbetsutskottet föreslår utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden besluta 1. godkänna yttrande daterat 2026-04-14 som svar på remiss om Kollektivtrafikplan 2027 med utblick 2028–2031. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Jäv Filip Zackrisson (L) anmäler jäv och deltar inte i handläggningen av ärendet. Beskrivning av ärendet Hallandstrafiken har översänt Kollektivtrafikplan 2027 med utblick 2028- 2031 för yttrande. Utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden har, tillsammans med hamn- och gatunämnden, förskole- och grundskolenämnden samt kultur- och fritidsnämnden fått kollektivtrafikplanen på remiss. Trafikförsörjningsprogrammet sätter ramarna för utvecklingen av kollektivtrafiken i Halland. Utifrån de strategiska val och prioriteringar som finns i programmet fastställer Driftnämnd Kollektivtrafik årligen en kollektivtrafikplan. Kollektivtrafikplanens syfte är att beskriva hur Hallandstrafiken omsätter målen i trafikförsörjningsprogrammet i verksamheten inom en femårig utblick, exempelvis genom förändringar i trafikutbudet. I kollektivtrafikplanen redovisas även verksamhetens prestanda genom uppföljning för ett antal utvalda nyckeltal främst kopplat till marknadsandel, resande, nöjdhet och miljö. Framtagandet av kollektivtrafikplanen sker i nära samverkan, i första hand med de halländska kommunerna, men även med andra relevanta aktörer såsom Trafikverket samt angränsande regioner och kommuner. Beslutsunderlag Beslutsförslag 9 april 2026. Yttrande 14 april 2026. Kollektivtrafikplan 2027 med utblick 2028–2031. Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 6 Övervägande Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen är positiv till Kollektivtrafikplan 2027 med utblick 2028–2031. En utvecklad kollektivtrafik, tillsammans med en utbyggd och väl fungerande infrastruktur som motsvarar framtida resbehov, är en grundläggande förutsättning för att Halland fortsatt ska kunna utvecklas på ett hållbart sätt. Ökade möjligheter till arbetspendling skapar bättre förutsättningar för regional utveckling genom att stärka och vidga arbetsmarknaden. Det bidrar i sin tur till ökad sysselsättning och förbättrad kompetensförsörjning för både privat och offentlig sektor. En väl fungerande kollektivtrafik gör det möjligt för fler individer att matchas med rätt utbildning och arbete, oavsett bostadsort. Kollektivtrafiken har även en viktig roll i att främja social hållbarhet. Genom att skapa grundläggande tillgänglighet till utbildning, arbete och samhällsservice bidrar den till att bryta ned både fysiska och sociala barriärer. Detta är särskilt betydelsefullt för unga, nyanlända och andra grupper med begränsad tillgång till egen bil, och stärker därigenom integration och jämlika livsvillkor. Kommunens arbete med att bredda samverkansområden för gymnasial utbildning och vuxenutbildning ställer ökade krav på fungerande pendlingsmöjligheter. Det är därför av vikt att kollektivtrafiken erbjuder tillförlitliga och effektiva förbindelser som möjliggör daglig pendling för elever inom samtliga samverkansområden. Tillgänglighet i hela regionen är avgörande för att säkerställa likvärdig tillgång till utbildning. De trafikförändringar som föreslås inför 2027 bedöms sammantaget inte direkt påverka tillgängligheten till nämndens verksamheter. Det är positivt att det planeras för fler avgångar i tågtrafiken mellan Varberg och Göteborg samt att det planeras för en utveckling av Öresundstågen, vilket stärker möjligheterna för såväl studerande som arbetspendlare och bidrar till en mer sammanhållen arbetsmarknadsregion. Samtidigt är det viktigt att fortsatt utveckla kollektivtrafiken i hela länet, inklusive mindre orter och landsbygdsområden. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Protokollsutdrag: Kommunstyrelsen för vidare hantering. Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 7

§ 29 Svar på remiss om Strategi för

beslutstyp: godkännandediarienr: varberg:UAN:2026:90
§ 29 Dnr UAN 2026/0090 Svar på remiss om Strategi för klimatanpassning samt tillhörande Handlingsplan för klimatanpassning Beslut Arbetsutskottet föreslår utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden besluta 1. godkänna yttrande daterat 2026-04-13 som svar på remiss om Strategi för klimatanpassning samt tillhörande Handlingsplan för klimatanpassning. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Beskrivning av ärendet Varbergs kommun står inför ett förändrat klimat som innebär nya utmaningar i form av stigande havsnivåer, mer intensiv nederbörd och återkommande värmeböljor. För att möta dessa utmaningar och bygga ett robust och motståndskraftigt samhälle har ett förslag till en ny Strategi för klimatanpassning samt en tillhörande Handlingsplan för klimatanpassning tagits fram. Strategin anger den långsiktiga riktningen och de prioriterade vägvalen för kommunens anpassningsarbete. Den utgår från den övergripande principen om ett robust och motståndskraftigt samhälle och är indelad i fyra fokusområden: • Befintlig infrastruktur och bebyggelse • Människors hälsa och sociala behov • Byggande och samhällsplanering • Ekosystem, naturmiljö och biologisk mångfald. Handlingsplanen konkretiserar strategin genom att beskriva hur arbetet ska genomföras, när det ska ske och vem som har ansvaret. Syftet med dokumenten är att säkerställa ett systematiskt och samordnat klimatanpassningsarbete inom hela kommunkoncernen. Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens ansvar faller under fokusområde ”Människor hälsa och sociala behov” och specifikt gällande punkterna: • 2.2 Säkerställa en anpassad och robust beredskap för att skydda särskilt utsatta grupper vid extrema väderhändelser. • 2.4 Utred verksamhetens behov av eventuella evakueringsplatser. Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 8 • 2.7 Genomför riktade informations- och kunskapsinsatser om klimatanpassning inom kommunens egna verksamheter, med fokus på hälsa, trygghet och sociala perspektiv. • 2.8 Genomföra ett riktat kompetensutvecklingsprogram för nyckelpersonal inom berörda förvaltningar för att öka förståelsen för klimatförändringarnas sociala konsekvenser och hur dessa kan hanteras. Beslutsunderlag Beslutsförslag 3 mars 2026. Yttrande 13 april 2026. Strategi för klimatanpassning. Handlingsplan för klimatanpassning. Övervägande Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen anser att det är viktigt att Varbergs kommun långsiktigt arbetar med klimatanpassning för att möta ett förändrat klimat på ett hållbart sätt. Strategin och handlingsplanen ligger i linje med Nationell strategi och regeringens handlingsplan för klimatanpassning, SKR 2023/24:97, och Regional handlingsplan för klimatanpassning 2024–2028. Att strategin och handlingsplanen är förenliga med nationella och regionala styrdokument stärker förutsättningarna för ett samordnat och effektivt klimatanpassningsarbete i Varberg. Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen vill lyfta en potentiell utmaning med den valda finansieringsmodellen: att åtgärderna ska finansieras inom respektive förvaltnings ordinarie budget. Punkt 2.2 om beredskap för utsatta grupper förutsätter förstärkt samverkan och samordning mellan flera förvaltningar. Risken är att genomförandet av åtgärden blir ojämnt beroende på respektive förvaltningens ekonomiska utrymme. Det finns även en risk att åtgärdens ambitionsnivå anpassas efter enskilda budgetår snarare än efter de långsiktiga tidshorisonter som ett effektivt klimatanpassningsarbete kräver. Utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen vill även lyfta frågan om samverkan och ansvarsfördelning i kontaktytorna mot aktörer utanför kommunkoncernen. Den regionala handlingsplanen konstaterar att ingen sektor kan lösa dessa utmaningar ensam och lyfter bland annat fram Region Halland som en viktig samverkanspartner. Varbergs handlingsplan reglerar i huvudsak ansvaret inom kommunkoncernen och ger begränsad vägledning om hur dessa kontaktytor kan hanteras i praktiken. Utan tydligare vägledning riskerar ansvaret att bli otydligt vid en extrem väderhändelse. Handlingsplanen skulle stärkas av att sådana ansvarsgränser identifieras och tydliggörs. Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 9 Förvaltningen ställer sig bakom förslaget till en ny Strategi för klimatanpassning samt en tillhörande Handlingsplan för klimatanpassning men vill betona att det redan idag finns interna arbetssätt när det gäller extrema väderhändelser. Med det sagt så anser förvaltningen att med dessa åtgärder stärks det redan pågående arbete som görs idag gällande väderberedskapsrutiner. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Protokollsutdrag: Kommunstyrelsen för vidare hantering Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 10

§ 30 Utredning av vuxenutbildningens driftsform

beslutstyp: återremissdiarienr: varberg:UAN:2026:68, varberg:UAN:2025:64
§ 30 Dnr UAN 2026/0068 Utredning av vuxenutbildningens driftsform Beslut Arbetsutskottet beslutar 1. återremittera ärendet utifrån följande motivering: Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott anser att utvärderingen brister i vissa delar. Utvärderingsprocessen som ska genomföras av varje upphandlat avtal av vuxenutbildning inklusive vuxenutbildning i egen kommunal regi behöver tydligare definieras, hur utvärderingsprocessen ska gå till samt att en tydlig processbeskrivning tas fram och inkluderas i utredningen. Kvalitetsgranskningen som utgör en bärande del av utvärderingsprocessen behöver också beskrivas hur den ska genomföras. Det är otydligt beskrivet hur driftsformen av varje utvärderad del eller avtal ska lyftas för beslut till nämnden, även denna del behöver definieras tydligt med ingången att varje utvärdering lyfts till nämnden för beslut oavsett utvärderingens och kvalitetsgranskningens slutsats. Förvaltningen får i uppdrag att: 1. Förtydliga hur utvärderingsprocessen ska gå till inför att varje avtal löper ut. 2. En tydlig processbeskrivning för utvärderingsprocessen definieras. 3. En tydlig beskrivning tas fram för hur kvalitetsgranskningen ska utföras. 4. Förtydliga hur avtalen ska lyftas till nämnden för beslut i samband med att varje avtal löper ut och utvärderas. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Förslag till beslut på sammanträdet Filip Zackrisson (L) föreslår återremiss utifrån följande motivering: Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott anser att utvärderingen brister i vissa delar. Utvärderingsprocessen som ska genomföras av varje upphandlat avtal av vuxenutbildning inklusive vuxenutbildning i egen kommunal regi behöver tydligare definieras, hur utvärderingsprocessen ska gå till samt att en tydlig processbeskrivning tas fram och inkluderas i utredningen. Kvalitetsgranskningen som utgör en bärande del av utvärderingsprocessen behöver också beskrivas hur den ska genomföras. Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 11 Det är otydligt beskrivet hur driftsformen av varje utvärderad del eller avtal ska lyftas för beslut till nämnden, även denna del behöver definieras tydligt med ingången att varje utvärdering lyfts till nämnden för beslut oavsett utvärderingens och kvalitetsgranskningens slutsats. Förvaltningen får i uppdrag att: 1. Förtydliga hur utvärderingsprocessen ska gå till inför att varje avtal löper ut. 2. En tydlig processbeskrivning för utvärderingsprocessen definieras. 3. En tydlig beskrivning tas fram för hur kvalitetsgranskningen ska utföras. 4. Förtydliga hur avtalen ska lyftas till nämnden för beslut i samband med att varje avtal löper ut och utvärderas. Beslutsordning Ordförande ställer fråga om ärendet ska avgöras idag eller återremitteras och konstaterar att ärendet ska återremitteras. Beskrivning av ärendet Den 31 mars 2025 beslutade utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden följande (UAN 2025/0064): Uppdra åt förvaltningen att i samband med genomförande av de åtgärder som föreslås i översynen också se över om driftsformen för vuxenutbildningen är ändamålsenlig och utreda om delar eller hela vuxenutbildningen ska drivas i kommunal regi. Beslutsunderlag Beslutsförslag 19 mars 2026. Utredning av vuxenutbildningens driftsform daterad 23 april 2026. Övervägande Utredningen bygger på samtal inom förvaltningen, omvärldsbevakning dels av andra kommuner dels av Skolinspektionen och Skolverkets synpunkter. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Protokollsutdrag: Kvalitetschef Avdelningschef för VIA Rektor för vuxenutbildningen Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 12

§ 31 Information om Tertialrapport 2026 för

diarienr: varberg:UAN:2026:132
§ 31 Dnr UAN 2026/0132 Information om Tertialrapport 2026 för utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden Beslut Arbetsutskottet beslutar 1. lägga informationen till handlingarna. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Beskrivning av ärendet Förvaltningschef Tobias Ramstedt och kvalitetschef Viktoria Thonäng informerar om pågående arbete med att ta fram Tertialrapport 2026 för utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 13

§ 32 Åtgärdsplan för att uppnå ekonomisk balans

beslutstyp: godkännandediarienr: varberg:UAN:2026:137
§ 32 Dnr UAN 2026/0137 Åtgärdsplan för att uppnå ekonomisk balans Beslut Arbetsutskottet föreslår utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden besluta 1. godkänna delen av åtgärdsplanen som avser åtgärder för 2026 enligt överväganden för att uppnå budget i balans, 2. uppdra åt förvaltningen att så snart som möjligt presentera fler förslag på åtgärder för att uppnå en ekonomi i balans med avsikten att värna utbildningskvalitet och utbud i gymnasieverksamheten. Förslagen till åtgärder ska omfatta följande: a) I första hand presentera åtgärder på effektiviseringar och prioriteringar inom administration och kringfunktioner centralt på utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen, på Peder Skrivares skola och i nämndens samtliga verksamheter. b) I andra hand presentera åtgärder på effektiveringar och prioriteringar från nämndens samtliga verksamheter. c) En handlingsplan för förnyade arbetssätt som minskar administration och förvaltning och frigör resurser för kärnverksamheten genom att förnyade arbetssätt effektiverar verksamheten. Åtgärderna kan exempelvis omfatta översyn av tid som läggs i möten samt plan för minskad mängd och omfattning av handlingar för förvaltning och nämnd. Peter Svensson-Stoltz (S) deltar inte i beslutet. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Förslag till beslut på sammanträdet Filip Zackrisson (L) föreslår följande: 1. godkänna delen av åtgärdsplanen som avser åtgärder för 2026 enligt överväganden för att uppnå budget i balans, 2. uppdra åt förvaltningen att så snart som möjligt presentera fler förslag på åtgärder för att uppnå en ekonomi i balans med avsikten att värna utbildningskvalitet och utbud i gymnasieverksamheten. Förslagen till åtgärder ska omfatta följande: a) I första hand presentera åtgärder på effektiviseringar och prioriteringar inom administration och kringfunktioner centralt på utbildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen, på Peder Skrivares skola och i nämndens samtliga verksamheter. b) I andra hand presentera åtgärder på effektiveringar och prioriteringar från nämndens samtliga verksamheter. Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 14 c) En handlingsplan för förnyade arbetssätt som minskar administration och förvaltning och frigör resurser för kärnverksamheten genom att förnyade arbetssätt effektiverar verksamheten. Åtgärderna kan exempelvis omfatta översyn av tid som läggs i möten samt plan för minskad mängd och omfattning av handlingar för förvaltning och nämnd. Beslutsordning Ordförande ställer fråga om bifall eller avslag på eget förslag och konstaterar bifall till förslaget. Beskrivning av ärendet Gymnasieverksamheten har redan vid årets början meddelat att verksamheten riskerar att överskrida den budgetram som nämnden tilldelat, medan övriga verksamheter har lagt en budget i balans. Mot denna bakgrund har en åtgärdsplan tagits fram i dialog med presidiet för utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden i syfte att säkerställa ekonomisk balans även för gymnasieverksamheten. Beslutsunderlag Beslutsförslag 20 april 2026. Övervägande Åtgärdsplanen visar att gymnasieverksamheten behöver genomföra effektiviseringar om sammanlagt 14 miljoner kronor under en treårsperiod för att nå ekonomisk balans. Av detta belopp avser 9 miljoner kronor gymnasieskolan, medan resterande 5 miljoner kronor avser den anpassade gymnasieskolan. Redan under 2026 planeras ett antal åtgärder för gymnasieskolan, däribland att i större utsträckning budgetera för intäkter, genomföra förändringar i bemanning och tjänster, samt göra en översyn av gymnasieskolans utbildningsutbud. För att anpassa utbildningsutbudet föreslås att ett mindre antal individuella val avvecklas. Vidare föreslås att inte anta elever till program med lågt söktryck samt att inriktningar med lågt söktryck ses över inför höstterminen 2026. Särskilt fokus läggs på utbildningar som samtidigt bedöms ha en svag koppling till Hallands regionala kompetensbehov eller som bedrivs i extern regi. Gymnasieverksamheten har under en längre tid haft strukturella utmaningar som lett till återkommande ekonomiska underskott, både avseende gymnasieskolan och den anpassade gymnasieskolan. För att uppnå en budget i balans bedöms verksamheten behöva genomföra effektiviseringar om minst 14 miljoner kronor, vilket motsvarar cirka 4 procent av gymnasieverksamhetens totala budget. Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 15 I den redovisade åtgärdsplanen föreslås konkreta åtgärder som kan påbörjas redan under 2026, med en samlad beräknad ekonomisk effekt om 6,3 miljoner kronor. Enligt planen ska effektiviseringar om totalt 14 miljoner kronor vara fullt genomförda inom en treårsperiod. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Protokollsutdrag: Kommunstyrelsen för kännedom Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 16

§ 33 Årsrapport – dataskydd och

beslutstyp: godkännandediarienr: varberg:UAN:2026:61
§ 33 Dnr UAN 2026/0061 Årsrapport – dataskydd och informationssäkerhet 2025 Beslut Arbetsutskottet föreslår utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden besluta 1. godkänna årsrapport om dataskydd och informationssäkerhet 2025. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Beskrivning av ärendet För att förtydliga och klargöra nämndens ansvar inom dataskydd och informationssäkerhet tar förvaltningens samordnare fram en årlig rapport över arbetet med dataskydd och informationssäkerhet. 2025 års rapport är den första i sitt slag som etablerar nyckeltal och syftar till att utveckla och förbättra arbetet inom området. Beslutsunderlag Beslutsförslag 14 april 2026. Årsrapport – dataskydd och informationssäkerhet 2025. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Protokollsutdrag: Dataskyddsombudet för kännedom Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 17

§ 34 Dokumenthanteringsplan för utbildnings- och

diarienr: varberg:UAN:2026:113
§ 34 Dnr UAN 2026/0113 Dokumenthanteringsplan för utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden Beslut Arbetsutskottet föreslår utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden besluta 1. anta Dokumenthanteringsplan för utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden daterad 31 mars 2026, 2. Dokumenthanteringsplan för utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden, beslutad av utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden 17 november 2025, § 99 upphör därmed att gälla. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Beskrivning av ärendet Enligt kommunens arkivreglemente ska varje nämnd ha en dokumenthanteringsplan. En dokumenthanteringsplan är en förteckning över de olika typer av handlingar som finns i förvaltningen och beskriver hur de ska hanteras. I dokumenthanteringsplanen ges anvisningar om förvaring, sortering, vilket format handlingar har samt huruvida de ska bevaras eller gallras. Syftet med dokumenthanteringsplaner är att åstadkomma en effektiv styrning av dokumenthanteringen samt leva upp till de lagkrav som åligger myndigheten i frågor rörande redovisning av allmänna handlingar och arkiv. Dokumenthanteringsplanerna ska ses över vartannat år och utöver det snarast om det uppkommer förändringar i vad som utgör myndigheternas handlingar eller i hur myndighetens handlingar hanteras. Beslutsunderlag Beslutsförslag 31 mars 2026. Dokumenthanteringsplan för utbildnings- och arbetsmarknadsnämnden daterad 31 mars 2026. Sammanställning över genomförda ändringar. Övervägande Vid framtagandet av dokumenthanteringsplanen har hänsyn tagits till gällande lagstiftning, Riksarkivets föreskrifter och Sveriges kommuner och regioners samrådsgrupp för kommunala arkivfrågors gallringsråd. Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 18 Revideringarna framgår av bilagan Sammanställning över genomförda ändringar, till exempel har många gallringsfrister förtydligats, handlingstyper kring Erasmus+ lagts till likaså samtliga delegationsbeslut som rör gymnasieskolan och anpassade gymnasieskolan. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Protokollsutdrag: Kommunarkivet Kommunikatör för publicering på Medarbetarwebben Avdelningschefer Varberg Direkt Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 19

§ 35 Ordförande och förvaltning informerar

diarienr: varberg:UAN:2026:6
§ 35 Dnr UAN 2026/0006 Ordförande och förvaltning informerar Beslut Arbetsutskottet beslutar 1. lägga informationen till handlingarna. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ Beskrivning av ärendet Ordförande Filip Zackrisson (L) informerar arbetsutskottet om följande: 1. Presidiet träffar PS nya elevråd Idag kommer presidiet att träffa det nyvalda elevrådet på Peder Skrivares skola. Förvaltningschef Tobias Ramstedt informerar arbetsutskottet om följande: 2. Årets Sommarentreprenörer är antagna Under tre veckor i sommar kommer 20 ungdomar från Varbergs kommun att delta i ett program där de får möjlighet att driva eget företag som sommarjobb. Programmet avslutas med ett så kallat draknäste dit samtliga förtroendevalda i nämnden kommer att bjudas in. 3. Planeringsdag inför budget 2027 Den 27 april genomfördes en planeringsdag för samtliga förtroendevalda i nämnden med fokus på budget 2027. Gästade gjorde bland annat kommunens ekonomidirektör, Myndigheten för ungdoms- och civilsamhällesfrågor (MUCF) för att berätta om arbetet med unga som varken arbetar eller studerar och Region Halland för att berätta om den nya årliga rapporten om kompetensbehov i Halland. 4. Reformtätt Flera omfattande reformer inom nämndens ansvarsområde kommer snart att börja gälla. Förvaltningen undersöker bland annat hur aktivitetskravsreformen, reformen om lärares arbetstid och reformen om rektors förutsättningar för ett pedagogiskt ledarskap kommer att påverka verksamheterna såväl organisatoriskt som ekonomiskt. 5. Gymnasieskolan står inför ekonomiska utmaningar Peder Skrivares skola behöver spara pengar och håller på att undersöka vilka åtgärder som kan genomföras. Bland annat kommer barn- och fritidsprogrammet inte att starta höstterminen 2026 och antalet platser på fordonstekniska programmet med inriktning transport kommer att halveras från 8 platser till 4. 6. Många sökande till tekniska utbildningar Det är mycket glädjande att många ungdomar har sökt någon av de tekniska utbildningarna på Peder Skrivares skola eftersom det finns en stor efterfrågan på arbetsmarknaden. 7. Nya transportutbildningar för vuxna undersöks På grund av att gymnasieskolan har dragit in på platser på fordonstekniska programmet och för att branschen har en efterfrågan av utbildad personal undersöks möjligheten att erbjuda såväl maskinförarutbildning som lastbilschaufförsutbildning på Utbildnings- och arbetsmarknadsnämndens arbetsutskott 2026-05-05 20 vuxenutbildningen. För dessa utbildningar finns det statsbidrag att söka. 8. Techarena Varberg Summit 2030 Onsdagen den 29 april genomfördes Techarena Varberg Summit 2030. Diskussioner fördes om hur Techarena även fortsättningsvis kan stärka företagens konkurrenskraft, säkra framtidens kompetens och fortsätta utveckla Halland som en attraktiv innovationsmiljö i samverkan mellan offentlig sektor, företag, forskare, civilsamhälle etc. Gästade gjorde bland annat Helsingborg Innovation District (HID). 9. Beviljat statsbidrag för spetsutbildning Skolverket har beviljat statsbidrag för riksrekryterande gymnasial spetsutbildning i teknikvetenskapliga ämnen som inriktas mot hållbara energisystem inom teknikprogrammet, särskild variant vid Peder Skrivares skola. Verksamheten undersöker just nu hur utbildningen bäst kan marknadsföras för att locka elever. ¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯¯ UNDERSKRIFTSSIDA Detta dokument har undertecknats med avancerade elektroniska underskrifter: Comfact Signature Referensnummer: 330117SE Sida 1/1