Kulturnämnden — 14 april 2026

§ 11 Val av justerare Sammanfattning av ärendet Kulturnämnden utser Elin Asplund (S) att justera protokollet jämte ordförande

§ 12 Fastställande av dagordning Punkten "Övrigt" läggs till på dagordningen, i övrigt fastställs dagordningen i enlighet med utskick.

§ 13 Verksamheterna informerar • Max Valentin presenterar ny biblioteksrapport • Information kring kontantfri betalning på biblioteket • Nya mötesplatsen, Bällstaberg • Kulturkalendern Anteckning Elin Asplund (S), gällande kontantfri betalning på biblioteket: "Det kan finnas kommuninvånare som helt eller i olika situationer saknar möjlighet att använda kontantfria betalningslösningar. Att då neka att ta emot kontanter som betalningsmedel på biblioteket riskerar att utestänga vissa grupper, kanske de som har störst behov av bibliotekets verksamhet. I en rättvis och jämlik kommun ska ingen missgynnas på grund av hur de kan betala. Konsekvenser av digitalt utanförskap ska förebyggas. Socialdemokraterna menar därför att alla invånare måste ha samma möjlighet att ta del av offentlig service, oavsett om betalningen sker digitalt eller med kontanter. "

§ 14 Månadsuppföljning januari-februari 2026 (KN 2026.010) Beslut Kulturnämnden beslutar att godkänna budget- och verksamhetsuppföljningen för februari månad samt överlämna den till kommunstyrelsen. Sammanfattning av ärendet Uppföljning av nämndens ekonomi jämfört med budget rapporteras vid sex tillfällen under året till kulturnämnden och kommunstyrelsen. Tre av dessa rapporter är tertialrapporter som innehåller utförligare redovisning av såväl ekonomi som verksamhet och mål. Yrkanden Ordförande, Lars Vargö (M), yrkar bifall till arbetsutskottets förslag. Beslutsgång Ordförande, Lars Vargö (M), konstaterar att det endast finns ett yrkande. Ordförande ställer proposition på yrkandet och finner att kulturnämnden beslutar enligt det. Beslutsunderlag • §11 KN AU Månadsuppföljning januari-februari 2026 • Tjänsteskrivelse, 2026-03-16, Månadsuppföljning januari-februari 2026 • Månadsuppföljning januari-februari 2026

§ 15 Remissvar, motion från (V) om avgiftsfri kulturskola (KN 2026.006) Beslut Kulturnämnden beslutar att: -anta föreslaget remissvar och -föreslå kommunfullmäktige att avslå motionen Anteckning Elin Asplund (S) påtalar socialdemokraternas egna program för kulturskolans avgifter. Socialdemokraterna vill halvera kulturskolans avgifter och instrumenthyror med det långsiktiga målet om en avgiftsfri kulturskola. Sammanfattning av ärendet Vänsterpartiet har lämnat in en motion om att införa en helt avgiftsfri kulturskola, med syfte att alla barn ska kunna ta del av kulturskolans verksamhet. Kultur- och fritidsförvaltningen har tagit fram ett remissvar som finns bilagt. Yrkanden Ordförande, Lars Vargö (M), yrkar bifall till arbetsutskottets förslag. Beslutsgång Ordförande, Lars Vargö (M), konstaterar att det endast finns ett yrkande. Ordförande ställer proposition på yrkandet och finner att kulturnämnden beslutar enligt det. Beslutsunderlag • §12 KN AU Remissvar, motion från (V) om avgiftsfri kulturskola • Tjänsteskrivelse, 2026-02-24, motion från (V) om avgiftsfri kulturskola • Bilaga, remissvar - motion (V) om avgiftsfri kulturskola • Remiss, Motion om avgiftsfri kulturskola

§ 16 Årlig uppföljning av det systematiska arbetsmiljöarbetet SAM för år 2025 (KN 2026.009) Beslut Kulturnämnden noterar informationen av den årliga uppföljningen av det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM) och det inkluderade arbetet med likabehandling och mångfald (LIMÅ) för verksamheterna inom nämndens ansvarsområde för år 2025. Sammanfattning av ärendet Kulturnämndens verksamheter arbetar kontinuerligt med systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM) och frågor om lika rättigheter, möjligheter och mångfald (LIMÅ). Arbetet syftar till att förebygga ohälsa och skapa en trygg arbetsplats genom att undersöka, riskbedöma, åtgärda och följa upp fysisk, psykisk, organisatorisk och social arbetsmiljö. En årlig uppföljning genomförs enligt AFS 2023:1 §14, där chefer fyller i en enkät i samverkan med skyddsombud. Resultaten analyseras centralt på förvaltnings- och nämndnivå identifieras styrkor och utvecklingsområden som hanteras under nuvarande års arbete. Uppföljningen visar att SAM är väl integrerat i den dagliga verksamheten, att medarbetare och skyddsombud deltar aktivt, och att rutiner för riskhantering, handlingsplaner och uppföljning överlag fungerar väl. Introduktion och utbildning omfattar arbetsmiljö, brandskydd och allergiaspekter. Identifierade förbättringsområden omfattar bland annat: konsekvent rapportering av tillbud/olyckor, uppdatering av instruktioner vid allvarliga riskmoment, fullständig kemikalieförteckning, säkerställande av resurser vid lokalförändringar, samt kontinuerlig uppdatering av arbetsmiljöföreskrifter och introduktion av nyanställda. Dessa områden kommer att utgöra utvecklingsinsatser för att ytterligare stärka arbetsmiljöarbetet framåt. Beslutsunderlag • §13 KN AU Årlig uppföljning av det systematiska arbetsmiljöarbetet SAM för år 2025 • Årlig uppföljning av systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM) för år 2025 • Rapport KN Årlig uppföljning av SAM för 2025

§ 17 Redovisning av delegationsbeslut Beslut Kulturnämnden noterar listan med delegationsbeslut som finns att redovisa till och med den 6 april 2026 Sammanfattning av ärendet Varje nämndmöte tar kulturnämnden del av en lista med anmälda delegationsbeslut och protokoll. Nämnden har, med stöd av 6 kap. 37 § kommunallagen, rätten att föra över sin beslutanderätt i vissa frågor till politiker i nämnden alternativt till tjänstepersoner inom förvaltningen. Vilka beslut som nämnden har valt att delegera framgår av kulturnämndens delegationsordning. Ett delegationsbeslut ska vara skriftligt och det ska återrapporteras till det nämndsammanträde som är närmast efter att beslutet fattades. Av beslutet ska det framgå vad som har beslutats, vem som har fattat beslutet, när det fattades och med stöd av vilken punkt i delegationsordningen. Ett anmält delegationsbeslut redovisas i nämndens kallelse och finns med i nämndens protokoll. Tiden för överklagan, tre veckor, börjar löpa från och med den dag som det justerade protokollet anslås på kommunens anslagstavla. Först därefter har beslutet vunnit laga kraft Beslutsunderlag • KN 2025.025-4 Delegationsbeslut enligt 7.1, Ändrat öppethållande, biblioteket i Vallentuna kulturhus, måndag 9 mars – tisdag 10 mars 2026 • KN 2026.001-1 Delegationsbeslutslista, Anställda under perioden 2026-02-01 - 2026- 02-28

§ 18 Anmälningar för kännedom Beslut Kulturnämnden noterar listan med handlingar och protokoll som har anmälts för kännedom till och med den 6 april 2026. Sammanfattning av ärendet Varje nämndmöte tar kulturnämnden del av en lista med anmälda protokoll och skrivelser. Anmälda protokoll: Kulturnämndens arbetsutskott 2026 03-31 Beslutsunderlag • KN 2025.031-5 Kommunfullmäktige, Verksamhetsplaner 2026–2028, samtliga nämnder • KN268777 Minnesanteckningar kommunala funktionshinderrådets arbetsutskott 2026- 02-12 • KN268781 Protokoll, kommunala seniorrådet 2026-02-16 • KN268795 Minnesanteckningar kommunala funktionshinderrådets arbetsutskott 2026-03-12 • KN268798 Kommunfullmäktige, Klimat- och energiplan

§ 19 Övrigt Sammanfattning av ärendet • Avtackning för Petri Peltonen UNDERSKRIFTSSIDA Detta dokument har undertecknats med elektroniska underskrifter: NAMN: ELIN ASPLUND ORGANISATION: Vallentuna KN TID: 2026-04-16 13:02:25 +02:00 IDENTIFIKATIONSTYP: Svensk e-legitimation IDENTIFIKATIONS-ID: _6f540b4c39fe95616806ed31459fdc27 NAMN: Lars Gunnar Axel Vargö ORGANISATION: Vallentuna KN TID: 2026-04-16 13:59:21 +02:00 IDENTIFIKATIONSTYP: Svensk e-legitimation IDENTIFIKATIONS-ID: _2c592721269c3cfa4b031897beb4b6f5 Certifierad av Comfact Signature Accepterad av alla undertecknare 2026-04-16 13:59:27 +02:00 Ref: 322754SE www.comfact.se Validera dokumentet | Användarvillkor Comfact Signature Referensnummer: 322754SE Sida 1/1