Kulturnämnden — 31 mars 2026

§ 8 Val av justerare Sammanfattning av ärendet Kulturnämndens arbetsutskott utser Elin Asplund (S) att justera protokollet jämte ordförande.

§ 9 Fastställande av dagordning Sammanfattning av ärendet Dagordningen fastställs i enlighet med utskick.

§ 10 Verksamheterna informerar • Max Valentin presenterar ny biblioteksrapport • Information kring kontantfri betalning på biblioteket • Nya mötesplatsen, Bällstaberg • Kommunikationsstrategi

§ 11 Månadsuppföljning januari-februari 2026 (KN 2026.010) Beslut Kulturnämndens arbetsutskott föreslår att kulturnämnden beslutar att godkänna budget- och verksamhetsuppföljningen för februari månad samt överlämna den till kommunstyrelsen. Sammanfattning av ärendet Uppföljning av nämndens ekonomi jämfört med budget rapporteras vid sex tillfällen under året till kulturnämnden och kommunstyrelsen. Tre av dessa rapporter är tertialrapporter som innehåller utförligare redovisning av såväl ekonomi som verksamhet och mål. Yrkanden Lars Vargö (M) yrkar bifall till förvaltningens förslag. Beslutsgång Ordförande, Lars Vargö (M), konstaterar att det endast finns ett yrkande. Ordförande ställer proposition på yrkandet och finner att kulturnämndens arbetsutskott beslutar enligt det. Beslutsunderlag • Tjänsteskrivelse, 2026-03-16, Månadsuppföljning januari-februari 2026 • Månadsuppföljning januari-februari 2026

§ 12 Remissvar, motion från (V) om avgiftsfri kulturskola (KN 2026.006) Beslut Kulturnämndens arbetsutskott föreslår att kulturnämnden beslutar att: -Anta föreslaget remissvar -Föreslå kommunfullmäktige att avslå motionen Anteckning Elin Asplund (S) påtalar socialdemokraternas egna program för kulturskolans avgifter. Sammanfattning av ärendet Vänsterpartiet har lämnat in en motion om att införa en helt avgiftsfri kulturskola, med syfte att alla barn ska kunna ta del av kulturskolans verksamhet. Kultur- och fritidsförvaltningen har tagit fram ett remissvar som finns bilagt. Yrkanden Lars Vargö (M) yrkar bifall till förvaltningens förslag. Beslutsgång Ordförande, Lars Vargö (M), konstaterar att det endast finns ett yrkande. Ordförande ställer proposition på yrkandet och finner att kulturnämndens arbetsutskott beslutar enligt det. Beslutsunderlag • Tjänsteskrivelse, 2026-02-24, motion från (V) om avgiftsfri kulturskola • Bilaga, remissvar - motion (V) om avgiftsfri kulturskola • Remiss, Motion om avgiftsfri kulturskola

§ 13 Årlig uppföljning av det systematiska arbetsmiljöarbetet SAM för år 2025 (KN 2026.009) Beslut Kulturnämndens arbetsutskott föreslår att kulturnämnden noterar informationen av den årliga uppföljningen av det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM) och det inkluderade arbetet med likabehandling och mångfald (LIMÅ) för verksamheterna inom nämndens ansvarsområde för år 2025. Sammanfattning av ärendet Kulturnämndens verksamheter arbetar kontinuerligt med systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM) och frågor om lika rättigheter, möjligheter och mångfald (LIMÅ). Arbetet syftar till att förebygga ohälsa och skapa en trygg arbetsplats genom att undersöka, riskbedöma, åtgärda och följa upp fysisk, psykisk, organisatorisk och social arbetsmiljö. En årlig uppföljning genomförs enligt AFS 2023:1 §14, där chefer fyller i en enkät i samverkan med skyddsombud. Resultaten analyseras centralt på förvaltnings- och nämndnivå identifieras styrkor och utvecklingsområden som hanteras under nuvarande års arbete. Uppföljningen visar att SAM är väl integrerat i den dagliga verksamheten, att medarbetare och skyddsombud deltar aktivt, och att rutiner för riskhantering, handlingsplaner och uppföljning överlag fungerar väl. Introduktion och utbildning omfattar arbetsmiljö, brandskydd och allergiaspekter. Identifierade förbättringsområden omfattar bland annat: konsekvent rapportering av tillbud/olyckor, uppdatering av instruktioner vid allvarliga riskmoment, fullständig kemikalieförteckning, säkerställande av resurser vid lokalförändringar, samt kontinuerlig uppdatering av arbetsmiljöföreskrifter och introduktion av nyanställda. Dessa områden kommer att utgöra utvecklingsinsatser för att ytterligare stärka arbetsmiljöarbetet framåt. Yrkanden Lars Vargö (M) yrkar bifall till förvaltningens förslag. Beslutsgång Ordförande, Lars Vargö (M), konstaterar att det endast finns ett yrkande. Ordförande ställer proposition på yrkandet och finner att kulturnämndens arbetsutskott beslutar enligt det. Beslutsunderlag • Årlig uppföljning av systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM) för år 2025 • Rapport KN Årlig uppföljning av SAM för 2025 UNDERSKRIFTSSIDA Detta dokument har undertecknats med elektroniska underskrifter: NAMN: ELIN ASPLUND ORGANISATION: Vallentuna KN AU TID: 2026-04-01 09:45:13 +02:00 IDENTIFIKATIONSTYP: Svensk e-legitimation IDENTIFIKATIONS-ID: _11639542b4c8e07eed4d083a27f45c46 NAMN: Lars Gunnar Axel Vargö ORGANISATION: Vallentuna KN AU TID: 2026-04-01 11:34:14 +02:00 IDENTIFIKATIONSTYP: Svensk e-legitimation IDENTIFIKATIONS-ID: _557341e3d20040df5326abe78ebff91b Certifierad av Comfact Signature Accepterad av alla undertecknare 2026-04-01 11:34:20 +02:00 Ref: 318016SE www.comfact.se Validera dokumentet | Användarvillkor Comfact Signature Referensnummer: 318016SE Sida 1/1