Servicenämnden — 29 april 2026

§ 1 Huvudarbetsuppgifter Stadsservicenämnden ansvarar för stadens uppgifter på kommunal allmän platsmark inom verksamhetsområdena: 1. gatu- och väghållning och tillhandhållande av parkering samt parkeringsövervakning 2. förvaltning av parker, gator, torg, parkeringsplatser, naturområden och annan allmän platsmark inom detaljplan, inklusive frågor om växtlighet, vibrationer och buller inom dessa områden 3. belysning och skyltning 4. renhållning Stadsservicenämnden ansvarar vidare för stadens uppgifter inom verksamhetsområdena: 5. vattenförsörjning och avloppshantering såsom huvudman för den allmänna anläggningen 6. avfallshantering och återvinning 7. färd- och riksfärdtjänst, parkeringstillstånd för rörelsehindrade och nyttoparkeringstillstånd 8. spår och leder enligt förteckning i bilaga till de lokala ordningsföreskrifterna för Mölndals stad 9. skötsel av sjöar och andra vattendrag med kommunalt ansvar inom detaljplan, samt kommunens del i Mölndalsån, Kålleredsbäcken och Stora Ån 10. kommunala friluftsbad enligt förteckning i bilaga till de lokala ordningsföreskrifterna för Mölndals stad Ansvaret innebär för respektive verksamhetsområde 1–10 enligt ovan att a. verka för god försörjning och planering av stadens infrastruktur b. svara för reinvesteringar, förnyelse, underhåll och drift inom nämndens ansvarsområden c. utveckla och anpassa verksamheten kontinuerligt efter nya behov i samhället och nya tekniska förutsättningar 2 Mölndals stad Reglemente för stadsservicenämnden Stadsservicenämnden ska, till övriga nämnder, tillhandahålla interna tjänster avseende i huvudsak - lokalvård - vaktmästartjänster - verksamhetsnära tjänster - fastighetsdrift och skötsel - måltidsverksamhet - kontaktcenter - administration och underhåll av stadens samlade fordonsbehov - intern post- och budverksamhet Stadsservicenämnden ska även efter särskilda överenskommelser med berörd verksamhet - under valår tillhandahålla erforderliga tjänster till valnämnden, - kunna tillhandahålla andra servicetjänster till övriga nämnder och förvaltningar.

§ 2 Allmänna uppgifter Nämnden ska arbeta för långsiktigt hållbar utveckling ur ekonomiskt, socialt och ekologiskt perspektiv. Det brottsförebyggande och trygghetsskapande arbetet är ett gemensamt ansvar för alla nämnder. Nämnderna ska enskilt, i samverkan och i samverkan med andra aktörer verka för att stärka det brottsförebyggande och trygghetsskapande arbetet i staden. Nämnden ska, inom ramen för sitt uppdrag, uppdatera och förenkla sitt regelbestånd. Nämnden ska informera om sin verksamhet. Nämnden ska utveckla brukarinflytandet och dialogen med kommuninvånarna. Nämnden ska samråda med övriga kommunala nämnder, andra myndigheter och med enskilda organisationer som berörs av nämndens verksamhetsområde. Nämnden ska samverka med Mölndals stads direkt och indirekt helägda bolag i den mån det berör nämndens ansvarsområden. Samverkan ska vara en naturlig del av stadens samlade arbete och verksamhet. För verksamhet som kan samordnas ska hänsyn i första hand tas till vilken del av kommunkoncernen som har störst kompetens att på ett kund- och brukaranpassat, kostnadseffektivt och hållbart sätt driva verksamheten. Nämnden ska följa utvecklingen inom sitt verksamhetsområde och ska hos kommun- fullmäktige, kommunstyrelsen eller annan nämnd lägga fram de förslag som behövs. Mölndals stad Kommungemensamt reglemente Nämnden ska lämna yttranden som berör dess verksamhet. Nämnden ska fullgöra de övriga förvaltnings- och verkställighetsuppgifter som av kommunfullmäktige överlämnas till nämnden. Nämnden ansvarar för eget diarium.

§ 3 Övriga uppgifter Stadsservicenämnden ska: 1. svara för stadens egna resurser såsom anläggningsarbeten och grön- och idrotts- platsunderhåll. 2. besluta i ärenden om bidrag till enskild väghållning enligt kommunfullmäktiges upprättade regler. 3. genom sin verksamhet arbeta för att bidra till en hållbar stad i nära samarbete med kommunstyrelsen, planeringsutskottet m.fl. 4. samverka med andra nämnder och förvaltningar i stadsutvecklingsfrågor. 5. ansvara för tillstånd till schaktning, grävning och andra arbeten på allmän platsmark (start/schakttillstånd). 6. ansvara för redovisning av kommunens ledningar på allmän platsmark via ledningskollen. 7. äga rätt att utarrendera, uthyra, eller på annat sätt upplåta mark och byggnader som ligger inom nämndens förvaltningsansvar, om lämpligt och i samråd med nämnd ansvarig för mark och exploatering. Förvaltningsorganisation

§ 4 Förvaltning Stadsservicenämnden ansvarar för och leder arbetet som utförs av dess förvaltning. Förvaltningen leds av en förvaltningschef, som inför nämnden, är ansvarig för verksamheten. Förvaltningschefen är dock anställd av kommunstyrelsen och underställd stadsdirektören. Nämnden får utfärda riktlinjer för förvaltningen och dess personal. Arbetsformer

§ 5 Arkivansvar Nämnden ansvarar för det egna arkivet enligt vad som anges i Mölndals stads arkivreglemente.

§ 6 Utskott Inom stadsservicenämnden ska finnas ett arbetsutskott. Arbetsutskottet består av fem ledamöter och fem ersättare. Nämnden väljer ledamöter och ersättare till utskottet i nämnden. 4 Mölndals stad Reglemente för stadsservicenämnden Allmänna ärenden 2026 SEN delegerin Delegerings- gsordnin Nyrekrytering, vakant, beslut § g punkt Ärende, (information om ärendet, inköpssumma) ersättningsanställning Beslutsdatum Beslut av 1 Attendo LBH, 2 1. A.5 3 kockar måltid, tillsvidare nyinrättade 251115 Oskar Lundqvist 2. A.5 1 köksmästare, tillsvidare från Attendo LBH 251115 Oskar Lundqvist 3. A.5 1 måltidsbiträde, tillsvidare från Attendo LBH 251115 Oskar Lundqvist 4. A.5 3 lokalvårdare, tillsvidare 251115 Oskar Lundqvist 5. A.5 1 vaktmästare, tillsvidare ersättningstjänst 251115 Kajsa Angervall 6. A.5 1 vaktmästare, vikariat vakant 251115 Kajsa Angervall 7. A.5 1 lokavårdare, tillsvidare 251215 Beatrice W 8. A.5 Kock, tillsvidare ersättningstjänst 251215 Petra Kristiansson 9. A.5 Kock, tillsvidare 251215 David Franson S 10. A.5 Kock, tillsvidare ersättningstjänst 251215 Susanna E 11. A.5 Kock, tillsvidare 251215 David Franson S 12. A.5 Kock, tillsvidare vakant 251215 Anna Sebelius 13. A.5 Kock, best.tid vikariat 260115 Petra Kristiansson 14. A.5 Kock, tillsvidare ersättningstjänst 260115 Susanna E 15. A.5 Lokalvårdare, best.tid ersättningstjänst 260115 Jessica Jönsson 16. A.5 Lokalvårdare, SÄV ersättningstjänst 260115 Jessica Jönsson Upphandling ammoniakutbildning SSF stadsunderhåll samt efterföljande insatser, avtalet totala värde 700 tkr avser engångssköp. 17. C.1 Avtal med JNN Contracting AB 260217 Elin Rosenberg Elebring nyrekrytering, nytt 18. A.5 Enhetschef måltid område (6) 260215 Oskar Lundqvist Susanna Eggerten 19. A.5 Kock, tillsvidare vakant 260215 Larsson 20. A.5 Kommunvägledare t.v vakant 260215 John Tjernström 21. A.5 Kommunvägledare vikariat 260215 John Tjernström 21. A.5 Kommunvägledare vikariat 260215 John Tjernström Upphandling digital utbildning, fortbildning samt konsulttjänster inom måltidverksamheten. Avtal 22. C.2 med JA Foodix AB. 260206 Oskar Lundqvist 23. A5. Lokalvårdare 260315 Emelie Ajell 24. A5. Två lokalvårdare, tillsvidare 260315 Michael Ekberg Susanna Eggerten 25. A5. Tre kockar tillsvidare ersättningstjänst 260315 Larsson 26. A5. Två måltidsbiträden, tillsvidare ersättningstjänst 260315 Petra Kristiansson nyrekrytering, ny 27. A5. Arbetsmiljöingenjör verksamhet 260315 Madelaine Mattson 28. A5. Kock, SÄV Vakant 260415 David Fransson Sundelin 29. A5. Köksmästare, tillsvidare 260415 Anna Karlsson 30. nyrekrytering, utökad A5. Lokalvårdare, tillsvidare uppdrag helgstäd 260415 Michael Ekberg 31. nyrekrytering, utökad A5. Lokalvårdare, tillsvidare uppdrag helgstäd 260415 Michael Ekberg 32. A5. Kommunikatör, tillsvidare 0,500 vakant 260415 Tommy Gustafsson 33. A5. Kommunvägledare, tillsvidare överflyttad från SKF 260415 John Tjernström 34. A5. Kock, SÄV 1,000 Vakant, SÄV 260515 David Fransson Sundelin 35 A5. Köksbiträde, 0,800 tidsbegränsad EJ LAS Via ABF, BEA-anställning 260515 Anna Sebelius pooltjänst, vikarie i egen 36 A5. Lokalvårdare, tillsvidare 1,000 regi 260515 Michael Ekberg 37 A5. Vaktmästare, best.tid 1,000 vikariat 260515 Kajsa Angervall Sida TJÄNSTESKRIVELSE 1(1) Datum 2026-05-27 Dnr SEN 00002/2026 Liselotte Andreen Nämndsekreterare Servicenämnden Redovisning delegeringsbeslut juni 2026 Förslag till beslut Servicenämnden godkänner redovisning av delegeringsbeslut för juni 2026. Sammanfattning Servicenämnden har överlämnat sin beslutanderätt till förvaltningen enligt servicenämndens antagna delegeringsordning 2025-10-30, § 61, SEN 44/2025. Dessa beslut ska redovisas till servicenämnden. Redovisningen innebär inte att servicenämnden ska ompröva eller fastställa delegationsbesluten. Däremot kan servicenämnden återkalla lämnad delegering. Delegeringslistor finns tillgängliga digitalt vid mötet, övrig tid stadens ärendehanteringssystem. Se bilaga för detaljerad information om beslut antagna av enheter och avdelningar för stadsserviceförvaltningen. Delegationsbeslut fattade med stöd av delegeringsordningen. Bilaga Nyanställda för perioden 250415 - 260515. Beslutsunderlag Stadsserviceförvaltningens tjänsteskrivelse daterad 27 maj 2026. Lista delegeringsbeslut juni 2026. Elin Rosenberg Elebring Förvaltningschef Rapport från verksamhet Juni 2026 Mål 1. SEN ska leverera en likvärdig, hållbar och kvalitativ service som bidrar till bästa möjliga kärnverksamhet i staden Stab och kund Utfallet för Kund- och kontaktcenter (KKC) efter april visar en lösningsgrad på 48,8 procent, vilket innebär en minskning jämfört med föregående månad. Trots tappet ligger resultatet fortsatt högre än motsvarande period föregående år. Även resultaten i Brilliant har minskat något under april. Inom området enkelhet sjönk resultatet från 84,6 i mars till 81 i april och den generella nöjdheten minskade från 91,5 till 86,8 under samma period. För att stärka kvaliteten i kundmötena kommer samtalscoachning att påbörjas under maj månad. Arbetet med upphandling av nytt kostdataprogram fortskrider enligt plan. Den 17 april annonserade förvaltningen steg 1 i upphandlingen, vilket omfattar ett ansökningsförfarande där leverantörer kvalificerar sig för fortsatt deltagande i processen. Sista dag för inkomna ansökningar är den 18 maj. Parallellt arbetar förvaltningen vidare med kravställningen som ska ligga till grund för steg 2, anbudsfasen, fram till första veckan i juni. Den preliminära tidsplanen innebär att leverantörerna ges möjlighet att lämna anbud mellan den 1 juni och den 24 augusti. Det nya systemverktyget för fördelning av kostnader för leasingbilar, som syftar till att möjliggöra en mer rättvis kostnadsfördelning utan användning av schabloner, har haft en trög start. Detta har medfört ett omfattande administrativt merarbete. Förvaltningen arbetar vidare med åtgärder och förhoppningen är att systemet ska fungera mer stabilt under hösten. Arbetet inför nämndsammanslagningen 2027 fortskrider enligt plan. Fokus ligger på att harmonisera styrande dokument, rutiner och arbetssätt för att skapa en mer sammanhållen och likvärdig styrning inom den nya stadsserviceförvaltningen. Inventering och strukturering av styrande dokument pågår och löpande avstämningar sker med förvaltningsledningen och verksamheterna. Under perioden har även två enkäter genomförts riktade till chefer och nyckelpersoner inom ekonomi- och stödfunktioner. Resultatet visar att verksamhetsstödet generellt upplevs som tillgängligt och fungerande, men att det finns tydliga utvecklingsbehov kopplade till struktur, enhetlighet, informationshantering och systemstöd. Inom ekonomiområdet efterfrågas framför allt tydligare arbetssätt, förenklade processer och ökad utbildning i ekonomiuppföljning och systemverktyg. Utifrån resultaten har ett fortsatt utvecklingsarbete initierats med fokus på harmonisering, standardisering och förbättrat verksamhetsstöd inför den nya nämndsorganisationen. Måltid och lokalvård Arbete fortskrider med att färdigställa prismodellsarbete, här pågår även dialog med skolförvaltningen gällande hållbar lösning för de pedagogiska måltiderna. Verksamhetsområdet har bidragit till genomförande av stadsfestival, där de måltider som erbjöds möttes av positiv kritik. Arbete pågår med att färdigställa förutsättningar för genomförande av sommarens cuper, därtill planering inför valet i september. Stadsunderhåll Planering och arbete inför valet i september pågår för fullt tillsammans med stadens valkansli. Mål 2. SEN ska vara en attraktiv arbetsgivare som utvecklar medarbetare och chefer till att bli ambassadörer för servicenämnden Stab och kund Inget att rapportera Måltid och lokalvård Inget att rapportera Stadsunderhåll Rekrytering av en ny samordnare inom enheten fastighetsteknik är i slutfasen och en sökande kommer att erbjudas tjänsten. En medarbetare inom fastighetsteknik kommer att vara tjänstledig för att prova på ett nytt uppdrag utanför staden som arbetsgivare, med start i september. Fortsatt arbete och dialog med fastighetsavdelningen gällande ny lokalisering för driftpersonalen på Torggatan. Förslaget presenterades för LSU den 8 juni och beslut fattas i ett extra LSU om ca 1,5 vecka. Till arbetet har en arbetsgrupp inom berörda enheter startats upp för att utöka delaktigheten, här ingår även facklig representant. Vidare så riskbedöms även omlokaliseringen. 2 av 3 Arbetet tillsammans med förvaltningens arbetsmiljöingenjör fortgår och vi gör förflyttningar inom verksamhetsområdet. Just nu pågår riskbedömningar och ett utkast till en laglista är framtagen. Arbetet återupptas efter sommarsemestern. Verksamhetsområdets verksamhetsutvecklare arbetar vidare med olika uppdrag. Ett fint exempel är hanteringen av farligt avfall som uppkommer i egen verksamhet. Här finns nu en framtagen digital hantering som både hjälper medarbetare och chefer. Lösningen medför inga extra kostnader utan hanteras inom de licenser som staden redan betalar för. Mål 3. SEN ska minska sitt klimatavtryck samtidigt som vi genom vår kunskap och kompetens bidrar till att minska stadens klimatavtryck Stab och kund Leverans av digitala sensorer för postfack är planerad till början av juni och uppstart beräknas ske efter sommaren. Förvaltningen uppfyller fortsatt målen kopplade till *CVD. Andelen beställda och levererade elbilar under 2026 uppgår för närvarande till 68,5 procent. Rapportering sker den 31 december 2030. *CVD på Clean Vehicles Directive, det vill säga EU:s direktiv om rena fordon. Direktivet ställer krav på att offentlig sektor vid upphandling och leasing av fordon ska uppnå en viss andel miljöanpassade och utsläppsfria fordon, exempelvis elbilar.) Måltid och lokalvård Andel ekologiskt livsmedel jan-maj 2026: 31,4 % Svinn, perioden jan-maj 2026: 32,9 gram/portion, likt föregående månad med reservation för att vi från april även registrerar svinn vid frukost och mellanmål vilket kan påverka total procentsats i viss mån. Stadsunderhåll Inget att rapportera Stadsunderhåll-övrigt Elin Rosenberg Elebring Förvaltningschef 3 av 3

§ 7 Organisation inom verksamhetsområdet Nämnden ansvarar för att dess organisation är tydlig och ändamålsenlig med hänsyn till av fullmäktige fastställda mål och styrning samt andra författningar för verksamheten. Mölndals stad Kommungemensamt reglemente

§ 8 Delegering från kommunfullmäktige Nämnden får inom sitt verksamhetsområde och utan kommunfullmäktiges särskilda godkännande, under förutsättning att ärendet inte är av principiell betydelse eller annars av större vikt för staden: 1. besluta om sådan avvikelse från av fullmäktige fastställda taxor och avgifter, som i det enskilda fallet kan anses påkallad med hänsyn till särskilda omständigheter, 2. själv eller genom ombud föra stadens talan i alla mål och ärenden som faller inom nämndens verksamhetsområde, med rätt att på stadens vägnar träffa överenskommelse om betalning, ingå förlikning och sluta annat ekonomiskt avtal. 3. lämna yttranden i offentliga utredningar, promemorior, lagförslag och motsvarande i de fall frågan endast berör den ifrågavarande nämndens verksamhetsområde och inte av kommunstyrelsen bedöms vara av strategisk betydelse för staden. Nämnden får inte fatta beslut i ärenden som är förbehållna annan nämnd.

§ 9 Extraordinär händelse Vid extraordinär händelse som avses i lag (2006:544) om kommuners och regioners åtgärder inför och vid extraordinära händelser i fredstid och höjd beredskap kan stadens krisledningsnämnd ta över hela eller delar av övriga nämnders verksamhetsområden i den utsträckning som är nödvändig med hänsyn till den extraordinära händelsens art och omfattning. När förhållandena tillåter det ska krisledningsnämnden besluta att uppgifterna går tillbaka till nämnderna. Nämndens arbetsformer

§ 10 Mandatperioder Mandatperioden för ledamöterna och ersättarna i nämnden är fyra år räknat från och med den 1 januari året efter det år då val av fullmäktige har ägt rum. Kommunstyrelsens mandatperiod räknas från och med det sammanträde då nyvalda kommunfullmäktige sammanträder första gången valåret och valet förrättas. Mandatperioden gäller till och med det sammanträde då val av ny kommunstyrelse förrättas nästa gång. Mölndals stad Kommungemensamt reglemente

§ 11 Val av ordförande Kommunfullmäktige väljer bland ledamöterna i nämnderna en ordförande och en vice ordförande. För kommunstyrelsen ska väljas en ordförande, en förste vice ordförande och en andre vice ordförande. Posterna som ordförande och förste vice ordförande ska väljas ur majoriteten och posten som andre vice ordförande ska väljas ur oppositionen. Ordföranden och de vice ordförandena tjänstgör under den tid för vilken de blivit valda som ledamöter i nämnden.

§ 12 Ersättare för ordföranden Om varken ordföranden eller vice ordföranden kan delta i ett helt sammanträde eller i en del av ett sammanträde utser nämnden en annan ledamot att vara ordförande tillfälligt. För kommunstyrelsen gäller att en annan ledamot utses att vara ordförande tillfälligt om varken ordföranden, förste vice ordföranden eller andre vice ordföranden kan delta. Den till åldern äldste ledamoten tjänstgör som ordförande, tills den tillfällige ordföranden har utsetts. Om ordföranden inte kan fullgöra sitt uppdrag för en längre tid får nämnden utse en annan ledamot att som ersättare för ordföranden utföra dennes uppgifter.

§ 13 Ordförandens uppgifter Det är ordförandens uppgift att svara för ledning, samordning och övervakning av nämndens samlade verksamhet. Detta innebär bland annat att 1. fullgöra de uppgifter som föreskrivs i lag eller i nämndens reglementen, 2. leda nämndens verksamhet, 3. följa förvaltningens arbete 4. överlägga med förvaltningschefen, 5. överlägga med företrädare för myndigheter och andra kommunala och regionala organ, 6. representera nämnden genom kontakter med massmedia och med allmänheten i ärenden som berör nämndens arbetsområde, 7. i övrigt vara tillgänglig för uppdrag inom ramen för nämndens arbetsområde i den omfattning nämnden beslutar. Nämndens ordförande representerar nämnden vid uppvaktningar hos myndigheter, konferenser och sammanträden om inte nämnden bestämt annat. Vice ordföranden stödjer ordföranden vid verkställandet av dennes uppgifter och går in vid förfall för ordföranden i dennes ställe. För kommunstyrelsen gäller att förste vice ordföranden och andre vice ordföranden stödjer ordföranden vid verkställandet av dennes Mölndals stad Kommungemensamt reglemente uppgifter. Vid förfall för kommunstyrelsens ordförande går i första hand den förste vice ordföranden in i dennes ställe och i andra hand den andre vice ordföranden.

§ 14 Ersättarnas tjänstgöring Om en ledamot är förhindrad att inställa sig till ett sammanträde eller att fortsätta delta i ett sammanträde, ska en ersättare tjänstgöra i ledamotens ställe. En ledamot som inställer sig under ett pågående sammanträde har rätt att tjänstgöra även om en ersättare har trätt in i ledamotens ställe. Ersättarna ska tjänstgöra enligt den av fullmäktige mellan dem bestämda ordningen. Har ersättarna utsetts genom proportionellt val ska de dock tjänstgöra enligt den ordning som regleras i 22 § lagen (2022:629) om proportionella val i kommuner och regioner. En ersättare som har börjat tjänstgöra har rätt att fortsätta tjänstgöra, även om annan ersättare kommer som står högre upp i turordningen. Om detta medför att styrkebalansen mellan partierna påverkas får den ersättare som kommer under pågående sammanträde, och som står före i turordningen, träda in i stället för den ersättare som börjat tjänstgöra.

§ 15 Jäv Ledamot som känner till en omständighet som kan utgöra jäv är skyldig att anmäla detta. Ledamot som är jävig i ett ärende ska lämna sammanträdet under den tid som handläggning och beslut av ärendet är aktuellt.

§ 16 Växeltjänstgöring Ledamot som har avbrutit sin tjänstgöring på grund av jäv i ett ärende får åter tjänstgöra, sedan ärendet har handlagts. Ledamot som har avbrutit tjänstgöringen en gång under ett sammanträde på grund av annat hinder än jäv, får sedan inte åter tjänstgöra. Fortsatt tjänstgöring får dock ske om ersättarens inträde har medfört en majoritetsväxling i nämnden.

§ 17 Inkallande av ersättare En ledamot som inte kan delta i ett helt sammanträde eller i en del av ett sammanträde ska snarast anmäla detta till nämndens sekreterare. Ledamoten ansvarar själv för att ersättare underrättas att tjänstgöra enligt den av fullmäktige för varje mandatperiod beslutade ordningen. Om ersättaren har utsetts genom proportionellt val ska ledamoten anmäla sitt förhinder till förvaltningskontoret som då kallar in den ersättare som ska tjänstgöra enligt den ordning som regleras i 22 § lagen (2022:629) om proportionella val i kommuner och regioner. Mölndals stad Kommungemensamt reglemente

§ 18 Yttranderätt för ersättare Ersättare som inte tjänstgör har rätt att yttra sig men får inte lägga yrkanden eller förslag och inte heller delta i beslut. Denne har rätt att få sin mening antecknad i protokollet.

§ 19 Sekreterare Förvaltningschef bestämmer om sekreterarskap för nämndens sammanträden.

§ 20 Delgivning Delgivning med nämnden sker med ordföranden, förvaltningschefen eller annan anställd som nämnden bestämmer.

§ 21 Undertecknande av handlingar När avtal, yttranden och andra framställningar till extern part, som beslutas av nämnden, behöver undertecknas ska de undertecknas av ordföranden, eller vid förfall för denne av vice ordförande, och förvaltningschefen i förening, om inte nämnden bestämmer annat. För kommunstyrelsens del undertecknar ordföranden, eller vid förfall för denne av förste vice ordföranden, eller vid förfall även för denne av andre vice ordföranden, i förening med stadsdirektören om inte kommunstyrelsen bestämmer annat. Utskott I det nämndspecifika reglementet framgår om nämnden ska ha utskott.

§ 22 Val och sammansättning i utskott Nämnden väljer, bland nämndens ledamöter och ersättare, ledamöter och ersättare i utskotten för samma tid som de invalts i nämnden. Avgår en ledamot eller en ersättare i ett utskott, ska kompletteringsval snarast genomföras. Om den avgående ledamoten eller ersättaren utsetts genom proportionellt val, ska kompletteringsval dock inte ske. Då inträder i stället ersättare utifrån den av kommunfullmäktige bestämda ordningen för inkallande av ersättare.

§ 23 Arbetsformer i utskott Utskottets närmare arbetsuppgifter och arbetsformer beslutas av nämnden. Mölndals stad Kommungemensamt reglemente

§ 24 Ordföranden i utskott Nämnden väljer bland utskottets ledamöter en ordförande och en vice ordförande för den tid som nämnden bestämmer. Om varken ordföranden eller vice ordföranden kan delta i ett helt sammanträde eller i en del av ett sammanträde utser utskottet en annan ledamot att vara ordförande tillfälligt. Om ordföranden i utskottet inte kan fullgöra sitt uppdrag för en längre tid får nämnden utse en annan ledamot i utskottet att som ersättare för ordföranden utföra dennes uppgifter. Vice ordföranden stödjer ordföranden vid verkställandet av dennes uppgifter och går in vid förfall för ordföranden i dennes ställe.

§ 25 Ersättare i utskott Ersättare ska kallas in till tjänstgöring i den av kommunfullmäktige bestämda ordningen. Ersättare i utskott har inte rätt att närvara om de inte tjänstgör om utskottet inte i särskilt fall bestämmer annat.

§ 26 Sammanträden i utskott Ett utskott sammanträder på dagar och tid som det självt bestämmer. Sammanträden ska också hållas när ordföranden anser att det behövs eller när minst en tredjedel av ledamöterna begär det. Ordföranden kan ställa in sammanträden men om en tredjedel av ledamöterna begär det ska sammanträde ändå hållas. Utskottet får handlägga ärenden bara när mer än hälften av ledamöterna är närvarande. För beslut krävs enkel majoritet.

§ 27 Kallelse m.m. I fråga om kallelse, ersättarnas inträde, justering och reservation gäller vad som är reglerat för nämnden.

§ 28 Beredning av ärenden till nämnd De ärenden som ska avgöras av nämnden i dess helhet, bör beredas av utskott om beredning behövs. När ärenden har beretts bör utskottet lägga fram förslag till beslut. Mölndals stad Kommungemensamt reglemente Sammanträden

§ 29 Tidpunkt Nämnden sammanträder på tid och plats som nämnden bestämmer. Sammanträden ska också hållas när ordföranden anser att det behövs eller när minst en tredjedel av ledamöterna begär det. Vid brist på ärenden eller om det finns andra särskilda skäl kan ordföranden, efter samråd med vice ordföranden, ställa in ett sammanträde eller ändra dagen eller tiden för sammanträdet. För kommunstyrelsens ordförande gäller att samrådet ska ske med förste vice ordföranden och andre vice ordföranden. Om ordföranden därefter, beslutar att ett sammanträde ska ställas in eller att dagen eller tiden för ett sammanträde ska ändras, ska ordföranden snarast underrätta nämndens sekreterare, ledamöter och ersättare om beslutet.

§ 30 Kallelse Ordföranden ansvarar för att kallelse utfärdas till sammanträdena. Kallelsen ska vara skriftlig och innehålla uppgift om tid och plats för sammanträdet. Kallelsen ska på ett lämpligt sätt sändas till varje ledamot och ersättare samt annan som får närvara vid sammanträdet senast fem dagar före sammanträdesdagen. Kallelsen bör åtföljas av ärendelista. Ordföranden bestämmer och ansvarar för vilka ärenden som ska tas upp på ärendelistan och i vilken utsträckning handlingar som tillhör ett ärende på ärendelistan ska bifogas kallelsen. I undantagsfall får kallelse ske på annat sätt. När varken ordföranden eller vice ordföranden kan kalla till sammanträde ska den till åldern äldste ledamoten göra detta. För kommunstyrelsen gäller detta om varken ordföranden, förste vice ordföranden eller andre vice ordföranden kan kalla till sammanträde.

§ 31 Slutna sammanträden Nämndens sammanträden ska hållas inom stängda dörrar.

§ 32 Ordningen vid sammanträden Ordföranden ansvarar för ordningen under sammanträdet. Mölndals stad Kommungemensamt reglemente

§ 33 Ljud- och bildupptagning Nämnden får, om den finns skäl för det, besluta att ljudupptagning samt bild- och ljudöverföring inte får förekomma vid nämndens sammanträden.

§ 34 Sammanträde på distans Huvudregeln är att nämnden sammanträder fysiskt. Nämnden och dess utskott får dock, om särskilda skäl föreligger, sammanträda med ledamöter närvarande på distans. Sådant sammanträde får endast äga rum om ljud- och bildöverföring sker i realtid och på ett sådant sätt att samtliga deltagare kan se och höra varandra på lika villkor. Lokalen ska vara så beskaffad att inte obehöriga kan ta del av sammanträdeshandlingar, bild eller ljud. Krav på informationssäkerhet och sekretess måste upprätthållas. Ledamot som önskar delta på distans ska i rimlig tid i förväg anmäla detta till nämndens kansli. Ordföranden i nämnden respektive utskottet avgör om närvaro får ske på distans. Nämnden får bestämma vad som närmare ska gälla om deltagande på distans i nämnden och dess utskott.

§ 35 Närvarorätt Vid nämndens sammanträden får, utöver de som ska kallas till sammanträdet, i den mån nämnden inte beslutar annat, 1. nämndens sekreterare närvara, 2. nämndens förvaltningschef närvara och delta i överläggningarna, 3. föredragande tjänsteman närvara och delta i överläggningarna som berör dennes ärende.

§ 36 Närvarorätt för kommunalråd och stadsdirektör Kommunalråd, stadsdirektör och biträdande stadsdirektör får närvara vid facknämndernas sammanträden med rätt att delta i överläggningarna men inte i besluten. De har inte rätt att få sin mening antecknad i protokollet.

§ 37 Adjungering Person som adjungeras till nämnd- eller utskottsmöten får delta i överläggningarna men får inte lägga förslag och inte delta i besluten. Adjungerad har inte rätt att få sin mening antecknad i protokollet. Mölndals stad Kommungemensamt reglemente

§ 38 Personalföreträdare Personalföreträdare har rätt att närvara vid nämndens behandling av ärenden som rör förhållandet mellan staden som arbetsgivare och dess anställda, dock inte förhandlingar med en arbetstagarorganisation, uppsägningar av kollektivavtal, arbetskonflikter, rättstvister mellan staden och en arbetstagarorganisation eller ärenden som avser beställning eller upphandling av varor eller tjänster. Personalföreträdare har inte heller rätt att närvara vid sammanträden i kommunstyrelsen, valnämnden, överförmyndarnämnden samt vid revisorernas sammanträden. Personalföreträdare har rätt att delta i nämndens överläggningar men inte i besluten.

§ 39 Justering av protokoll Protokollet justeras av ordföranden och en ledamot. Nämnden kan besluta att en eller flera paragrafer i protokollet ska justeras omedelbart. Ordföranden ska då redovisa förslag till beslutstext som nämnden tar ställning till. Det omedelbart justerade beslutet bör under eller i omedelbar anslutning till sammanträdet skrivas under av ordföranden och av justeraren.

§ 40 Reservation Om en ledamot har reserverat sig mot ett beslut och ledamoten vill motivera reservationen ska ledamoten anmäla detta innan sammanträdet avslutas. Motiveringen ska lämnas skriftligen till sekreteraren senast dagen före den dag som fastställts för justeringen av protokollet. Vid omedelbar justering ska sådan skriftlig motivering lämnas i direkt anslutning till sammanträdet. Mölndals stad Kommungemensamt reglemente Sida SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 1(1) Sammanträdesdatum 2026-04-22 Kommunfullmäktige

§ 47 Diarienummer 00118/2026 Redovisning av uppdrag om fördjupad information kring krisberedskapskök Beslut Lokalstrategiska utskottet antecknar informationen till protokollet och förklarar uppdraget från den 16 april, § 37, att återkomma med fördjupad information om krisberedskapskök, som slutfört. Sammanfattning Lokalstrategiska utskottet beslutade den 16 april, § 37, att ge samhällsbyggnadsförvaltningen i uppdrag återkomma med fördjupad information om krisberedskapskök till utskottets samman- träde i maj 2026. Uppdraget gavs inom ramen för utskottets behandling av förslag till invest- eringsbudget 2027-2029 (2036). Samhällsbyggnadsförvaltningen och stadsserviceförvaltningen informerar muntligt om aktuell lagstiftning, styrande dokument i Mölndal stad, vad ett krisberedskapskök är, förutsättningar för Mölndals stads beredskap idag och vad som behövs för att möta gällande och kommande lagstiftning. Förslag under sammanträdet Linus Hedberg (M) föreslår att utskottet antecknar informationen till protokollet och förklarar uppdraget från den 16 april, § 37, att återkomma med fördjupad information om krisbered- skapskök, som slutfört. Beslutsgång Ordföranden frågar om Linus Hedbergs (M) förslag kan antas och finner att så sker. Expedieras till Samhällsbyggnadsförvaltningen, stadsserviceförvaltningen Sida SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 1(1) Sammanträdesdatum 2026-04-22 Kommunfullmäktige

§ 88 Diarienummer 00858/2025 Revidering av kommungemensamt reglemente avseende ändring i den politiska organisationen Beslut Kommunfullmäktige antar förslag till reviderat kommungemensamt reglemente daterat 10 februari 2026 att gälla från och med 15 oktober 2026. Deltagande i beslut Ledamöterna från Centerpartiet deltar inte i beslutet. Sammanfattning Kommunfullmäktige beslutade den 15 oktober 2025, § 185, bland annat att kommunstyrelsens presidium ska bestå av en ordförande samt en förste vice ordförande och en andre vice ordförande. Posterna som ordförande och förste vice ordförande ska tillfalla majoriteten, och posten som andre vice ordförande ska tillfalla oppositionen. Kommunstyrelsen har tagit fram förslag på ett reviderat kommungemensamt reglemente där det som beslutats av fullmäktige har implementerats. Vidare ges förslag på ändringar i de bestämmelser i reglementet där uppgifter tillskrivs vice ordförande. Där föreslås till följd därav ändringar som även innefattar den för kommun- styrelsen inrättade andre vice ordföranden. I förslaget till revidering har det kommungemensamma reglementet anpassats till nämndernas reglementen på så sätt att avsnittet om utskotten har flyttats in under delen om nämndens arbetsformer. Samtliga materiella ändringar framgår av förslag till reviderat kommungemensamt reglemente med ändringsmarkeringar. Beslutsunderlag Protokollsutdrag KS 2026-03-25, § 91. Protokollsutdrag KSAU 2026-03-11, § 52. Stadsledningsförvaltningens tjänsteskrivelse daterad 10 februari 2026. Förslag reviderat kommungemensamt reglemente daterat 10 februari 2026. Förslag reviderat kommungemensamt reglemente – med ändringsmarkeringar daterat 10 februari 2026. Expedieras till Samtliga nämnder, stadsledningsförvaltningen 1 Kommungemensamt reglemente Typ av styrdokument: Reglemente Beslutad av: Kommunfullmäktige, datum, paragraf och diarienummer Gäller från: 202Å-MM-DD Ansvarig: Kommunsekreterare Dokumentet gäller för: Nämnderna Senast reviderad: 2018-06-20 § 91, 2026-xx-xx § x Mölndals stad Kommungemensamt reglemente Innehållsförteckning Nämndens uppgifter ......................................................................................................... 3 Nämndens arbetsformer ................................................................................................... 5 Utskott ............................................................................................................................. 8 Sammanträden ................................................................................................................ 10 Mölndals stad Kommungemensamt reglemente Utöver det som föreskrivs i kommunallagen (2017:725) eller i annan författning, gäller bestämmelserna i detta reglemente för kommunstyrelsen och övriga nämnder i Mölndals stad. Varje enskild nämnd har även ett eget reglemente. Det nämndspecifika reglementet gäller före det kommungemensamma reglementet. Nämndens uppgifter

§ 89 Diarienummer 00860/2025 Reglemente för stadsservicenämnden Beslut Kommunfullmäktige antar förslag till reglemente för stadsservicenämnden daterad 10 februari 2026 att gälla från och med den 1 januari 2027. Kommunfullmäktige beslutar att reglementena för servicenämnden och tekniska nämnden upphör att gälla från och med den 1 januari 2027. Deltagande i beslut Ledamöterna från Centerpartiet deltar inte i beslutet. Sammanfattning Kommunfullmäktige beslutade den 15 oktober 2025, § 185, bland annat att servicenämnden och tekniska nämnden, med befintliga verksamhetsområden, slås ihop till en nämnd. Den nya nämnden ska heta stadsservicenämnden och bestå av 11 ledamöter och 11 ersättare. Inom stadsservicenämnden ska finnas ett arbetsutskott. Arbetsutskottet ska bestå av fem ledamöter och fem ersättare. Kommunstyrelsen fick i uppdrag att ta fram förslag till reglemente för stadsservicenämnden. Det föreslagna reglementet utgör en sammanslagning av servicenämndens och tekniska nämndens reglementen utan annat än redaktionella ändringar. Beslutsunderlag Protokollsutdrag KS 2026-03-25, § 92. Protokollsutdrag KSAU 2026-03-11, § 49. Stadsledningsförvaltningens tjänsteskrivelse daterad 10 februari 2026. Förslag till reglemente för stadsservicenämnden daterad 10 februari 2026. Expedieras till Servicenämnden, tekniska nämnden, stadsledningsförvaltningen Reglemente för stadsservicenämnden Typ av styrdokument: Reglemente Beslutad av: Kommunfullmäktige, 2026-04-22 § 89, Dnr KS 860/2025 Gäller från: 2027-01-01 Ansvarig: Kommunsekreterare Dokumentet gäller för: Stadsservicenämnden Senast reviderad: Mölndals stad Reglemente för stadsservicenämnden Utöver det som föreskrivs i kommunallagen, andra lagar, kommungemensamt reglemente för nämnderna i Mölndals stad och styrprinciper för Mölndals stad gäller bestämmelserna i detta reglemente. Verksamhetsområde

§ 135 Diarienummer 00021/2026 Ekonomiska ramar inför budget 2027 Beslut Upprättade ekonomiska ramar inför budget 2027 inklusive budgetjusteringar 2026 antas och översänds till nämnderna. Deltagande i beslut Joakim Ramberg (V), Eric Nilsson (C), My Högfeldt (MP) och Elin Andersson (L) deltar inte i beslutet. Sammanfattning I november 2025 beslutade kommunfullmäktige om Budget 2026 och plan för 2027–2028. Senast i juni ska nämnderna lämna in sitt förslag till Budget 2027 och plan 2028–2029 med utgångspunkt från kommunfullmäktiges beslut i november samt de övriga riktlinjer som lämnas i budgetdirektiv och anvisningar för nämndernas budgetarbete. I januari 2026 fick nämnderna anvisningar för arbetet med att upprätta nämndens budget- förslag. De ekonomiska ramarna innehåller budgetjusteringar för nämnderna utifrån budgetbeslutet för 2026. Dessa justeringar avser hyror för reinvesteringar under 2025 och fördelning av utrymme för riktade satsningar i löneöversynen samt höjning av stadens friskvårdsbidrag till medarbetare via beslut i kommunstyrelsens arbetsgivar- och organisationsutskott. I plan 2027 uppgick det strukturella resultatet till 163 mnkr. Även i de nu upprättade ekonomiska ramarna uppgår resultatet till 163 mnkr. Följande justeringar är dock gjorda: * Uppdatering senaste pensionsprognos, KPAs december 2025. * Uppdatering senaste skatteprognos, SKR februari 2026. * Uppdatering senaste PKV (prisindex för kommunal verksamhet), SKR februari 2026, varav cirka 0,3 procent reserveras för riktade satsningar. * Utrymmet för pris- och lönekompensation samt investeringsrelaterade driftkostnader ligger kvar centralt enligt beslutad anvisning och fördelas ut i höstens budgetprocess inför beslut. Beslutsunderlag Protokollsutdrag BB 2026-03-17, § 5. Stadsledningsförvaltningens tjänsteskrivelse daterad 10 mars 2026. Ekonomiska ramar inför budget 2027. Expedieras till Samtliga nämnder utom krisledningsnämnden, stadsledningsförvaltningen Ekonomiska ramar inför budget 2027 2026-03-09 Verksamhets Budget Justeringar Uppräkning förändringar Summa ram Mnkr 2026 2026 2027 2027 2027 Byggnadsnämnden -28,9 -0,2 -29,1 Kommunfullmäktige -18,1 -0,1 2,3 -15,9 Kommunstyrelsen -446,0 6,0 3,0 -437,0 Kultur- och fritidsnämnden -240,0 -3,8 -5,5 -249,3 Miljönämnden -1,0 -1,0 Servicenämnden -15,9 -15,9 Skolnämnden -1 880,6 -2,4 20,2 -1 862,8 Social- och arbetsmarknadsnämnden -371,1 -0,2 -371,3 Tekniska nämnden, skattefinansierat -284,8 -0,1 -284,9 Tekniska nämnden, affärsdrivande -1,1 -1,1 Utbildningsnämnden -454,1 -1,3 0,1 -455,3 Vård- och omsorgsnämnden -1 322,2 -4,8 -1 327,0 Nämndernas nettokostnad -5 064 -6,9 20,1 -5 051 Att fördela till nämnderna: Investeringsrelaterade driftkostnader -26,1 -26,1 Uppräkning -136,0 -136,0 Central post lönemedel (AGU) 2026, ej fördelad -7 Central post lönemedel (AGU) 2027, ej fördelad -7 Avgår interna poster, inkl finansiell leasing 814 854 Pensioner -286 -294 Semesterlöneskuld -5 -5 Avskrivningar -413 -435 Skatteintäkter 4 917 5 175 Generella statsbidrag och utjämning 150 99 Finansnetto, inkl ränta pensioner -42 -57 Medfinansiering statlig infrastruktur -4 Resultat markförsäljning 65 117 Netto exploateringsverksamheten 105 147 Övrigt 9 8 Årets resultat 239 389 Avgår resultat markförsäljning/exploatering -65 -117 Avgår netto exploateringsverksamheten -105 -147 Avgår övriga poster, justering strukturella resultat 42 38 Strukturellt resultat 111 163 Nettokostnadsandel för löpande verksamhet/strukturellt resultat 97,8% 96,9% Förändringar jämfört med budget 2026 (exkl. uppräkning) Tillkommande nettokostnad (+), avgående nettokostnad (-) Byggnadsnämnden Servicenämnden Verksamhetsförändringar i plan 2027 Summa 0,0 Summa 0,0 Justeringar Justeringar Summa 0,0 Summa 0,0 Skolnämnden Kommunfullmäktige och övriga nämnder Verksamhetsförändringar i plan 2027 Verksamhetsförändringar i plan 2027 Förändrat elevantal, förskoleklass, grundskola, fritidshem -1,7 Allmänna val -2,3 Förändrat elevantal, anpassad grundskola 0,5 Summa -2,3 Förändrat barnantal, förskola och pedagogisk omsorg -5,5 Kompensation tomma elevplatser -13,5 Justeringar Summa -20,2 Summa 0,0 Justeringar Kommunstyrelsen Summa 0,0 Verksamhetsförändringar i plan 2027 Räddningstjänsten 0,7 Social- och arbetsmarknadsnämnden Tillfälliga tillskott vid ny mandatperiod -0,4 Verksamhetsförändringar i plan 2027 Utveckling och förvaltning av stadens system för att möta verksamheternas behov och möjliggöra nya arbetssätt 0,3 Effektivare inköp genom centraliserade upphandlingar, ska fördelas till nämnderna -1,0 Summa 0,0 Kompensation för fördröjda planintäkter -1,0 Politisk sekreterare -1,6 Justeringar Summa -3,0 Summa 0,0 Justeringar Tekniska nämnden Summa 0,0 Verksamhetsförändringar i plan 2027 Kultur- och fritidsnämnden Summa 0,0 Verksamhetsförändringar i plan 2027 Effektivisering omorganisation -1,9 Justeringar Dansproduktion Forsåker 1,9 Ökad hyra nytt stadsmuseum och flytt till Forsåker 3,2 Summa 0,0 Kapitalkostnader stadsmuseum och konstsamling 2,7 Nytt stadsmusem och konstsamling till Forsåker, ökad tillgänglighet 1,2 Utbildningsnämnden Stadsmusym och konstamling, flytt till Forsåker 0,5 Verksamhetsförändringar i plan 2027 Mölndslas innerstad 50 år -2,5 Förändrat elevantal, gymnasieskola 0,4 Förebyggande aktivitet kring ökad fysisk aktivitet, GoCo 0,4 Förändrat elevantal, anpassad gymnasieskola 0,5 Summa 5,5 Etablering av ny gymnasieverksamhet -0,5 Etableringersättning avgår för skolenhet riktad till elever med Justeringar behov av anpassad skolgång -0,5 Summa -0,1 Summa 0,0 Justeringar Miljönämnden Verksamhetsförändringar i plan 2027 Summa 0,0 Summa 0,0 Vård- och omsorgsnämnden Verksamhetsförändringar i plan 2027 Justeringar Summa 0,0 Summa 0,0 Justeringar Summa 0,0 Specifikation investeringsrelaterade driftkostnader i plan 2027: Driftskostnader i samband med investering, ex. rivning, sanering, evakuering, huvudsakligen skola och förskola -8,0 Driftskostnader i samband med investering, infrastruktur 3,0 Kapitalkostnader reinvesteringar, att fördela till nämnderna 5,7 Ny-, om- och tillbyggnad skollokaler, 80% kompensation 6,8 Ny-, om- och tillbyggnad förskolelokaler, 80% kompensation 0,8 Tillkommande kapitalkostnader, investering offentliga ytor 9,9 Ökade driftkostnader/tillkommande ytor, exploatering 0,1 Ökade driftkostnader/tillkommande ytor gata, VA 7,7 Ökade driftkostnader/tillkommande ytor park och vattendrag, investering 0,1 Summa 26,1 Sida TJÄNSTESKRIVELSE 1(2) Datum 2026-03-10 Dnr KS 00021/2026 Kristina Axring Controller Kommunstyrelsen Ekonomiska ramar inför budget 2027 Förslag till beslut Upprättade ekonomiska ramar inför budget 2027 inklusive budgetjusteringar 2026 antas och översänds till nämnderna. Sammanfattning I november 2025 beslutade kommunfullmäktige om Budget 2026 och plan för 2027–2028. Senast i juni ska nämnderna lämna in sitt förslag till Budget 2027 och plan 2028–2029 med utgångspunkt från kommunfullmäktiges beslut i november samt de övriga riktlinjer som lämnas i budgetdirektiv och anvisningar för nämndernas budgetarbete. I januari 2026 erhöll nämnderna anvisningar för arbetet med att upprätta nämndens budgetförslag. De ekonomiska ramarna innehåller budgetjusteringar för nämnderna utifrån budgetbeslutet för 2026. Dessa justeringar avser hyror för reinvesteringar under 2025 och fördelning av utrymme för riktade satsningar i löneöversynen samt höjning av stadens friskvårdsbidrag till medarbetare via beslut i kommunstyrelsens arbetsgivar- och organisationsutskott. I plan 2027 uppgick det strukturella resultatet till 163 mnkr. Även i de nu upprättade ekonomiska ramarna uppgår resultatet till 163 mnkr. Följande justeringar är dock gjorda:  Uppdatering senaste pensionsprognos, KPAs december 2025.  Uppdatering senaste skatteprognos, SKR februari 2026.  Uppdatering senaste PKV (prisindex för kommunal verksamhet), SKR februari 2026, varav cirka 0,3 procent reserveras för riktade satsningar.  Utrymmet för pris- och lönekompensation samt investeringsrelaterade driftkostnader ligger kvar centralt enligt beslutad anvisning och fördelas ut i höstens budgetprocess inför beslut. Sida TJÄNSTESKRIVELSE 2(2) Ekonomi De slutliga ramarna för 2027 beslutas av kommunfullmäktige i november. Bedömning Staden baserar kompensationen till nämnderna för pris- och löneutveckling utifrån SKRs prisindex för kommunal verksamhet (PKV). Indexet revideras i SKRs prognoser under året och utgör bedömningen av kommunsektorns kostnadsutveckling. Det innebär att indexet beaktar alla delar av lönekostnadsökningen och inkluderar således både löneöversyn, behov av riktade satsningar samt annan ökning som tex eventuell löneglidning. Bedömningen är därmed att den del av indexet som avser arbetskraftskostnader fördelas med en del i det totala anslaget för uppräkning och en del i särskilt central post för lönemedel. Beslutsunderlag Stadsledningsförvaltningens tjänsteskrivelse daterad 10 mars 2026 Bilagor: Ekonomiska ramar inför budget 2027 Expedieras till Stadens nämnder Mio Saba Sjösten Maria Martini Stadsdirektör Ekonomichef Sida SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 1(1) Sammanträdesdatum 2026-04-29 Kommunstyrelsen

§ 136 Diarienummer 00020/2026 Resultatreglering utgående internt eget kapital 2025 Beslut Kommunstyrelsen beslutar om resultatreglering och utgående internt eget kapital 2025 i enlighet med upprättat förslag. Kommunstyrelsen beslutar om tillåtelse för nämnd att använda eget kapital under året. Sammanfattning Enligt stadens styrprinciper överförs nämndens resultat i regel i sin helhet till nästkommande år. Överföringen redovisas i en sidoordnad förteckning som benämns som internt eget kapital. Överföringen kan jämkas med hänsyn till prestation, särskilda beslut eller liknande omständigheter. Nämndernas resultat för 2025 har granskats i samband med bokslutsarbetet genom analyser av respektive nämnd. Efter samråd med förvaltningarna har ett förslag till resultatöverföring till 2026 för respektive nämnd tagits fram och överlämnats till bokslutsberedningen. Totalt resultatöverförs 19,3 mnkr i eget kapital till 2026. Nämndernas resultat för 2025 uppgick till 127,4 mnkr. Beslutsunderlag Protokollsutdrag BB 2026-03-17, § 4. Stadsledningsförvaltningens tjänsteskrivelse daterad 10 mars 2026. Internt eget kapital 2025. Expedieras till Samtliga nämnder utom krisledningsnämnden, stadsledningsförvaltningen IB EK Resultat Resultat- UB EK 2025 2025 reglering 2025 Byggnadsnämnden Byggnadsnämnden Totalt 2,2 -1,1 1,4 2,5 Kommunfullmäktige Fullmäktige 0,0 -0,1 0,1 0,0 Revision 0,9 -0,1 0,8 Valnämnd 0,0 0,0 0,0 Överförmyndarnämnd 0,2 0,3 0,5 Totalt 1,1 0,1 0,1 1,3 Kommunstyrelsen Ks och dess utskott 0,0 1,7 -1,1 0,6 Samhällsbyggnadsförvaltningen -4,6 -1,1 1,0 -4,7 Samhällsbyggnadsförvaltningen, Järnväg i Mölndal 26,5 -0,2 26,3 Fastighetsavdelningen, SBF 11,2 28,0 -34,2 5,0 Ks förfogande 0,0 26,1 -26,1 0,0 Ks övrigt 0,0 0,6 -0,6 0,0 Stadsledningsförvaltningen; exklusive IT 17,9 5,5 -0,3 23,1 IT-avdelningen, SLF 4,7 5,7 -1,7 8,7 Räddningsverksamhet 0,0 2,9 -2,9 0,0 Totalt 55,7 69,4 -65,9 59,1 Kultur- och fritidsnämnden Förening och idrott 1,7 -0,4 Bibliotek, museum, konst och kultur 0,9 -0,1 Föreningsbidrag 0,0 0,0 Fritid och folkhälsa -0,2 -0,3 Åbybadet 2,9 Nämnd administration m.m. 1,5 -0,7 Totalt 8,6 6,8 -1,5 13,9 Miljönämnden Miljönämnden Totalt 0,5 0,0 0,0 0,5 Servicenämnden Nämnd 0,0 Intäktsfinansierad verksamhet 4,1 -5,0 Kontaktcenter 0,8 Totalt 5,9 4,9 -5,0 5,8 Skolnämnden Förskola, pedagogisk omsorg -5,7 7,5 Grundskola, fritidshem 7,9 -6,4 Anpassad grundskola -6,4 -1,0 Kulturskola -0,2 0,1 Nämnd, administration m.m. 3,5 Totalt 12,9 -0,9 0,2 12,2 Social- och arbetsmarknadsnämnden Arbetsmarknadsåtgärder 4,9 Flyktingmottagande 13,7 Boenden, nyanlända 1,2 Individ- och familjeomsorg 5,7 Ekonomiskt bistånd 3,7 Nämnd, administration 5,4 Allmän justering för högt eget kapital -34,7 Totalt 75,9 34,7 -34,7 75,9 Tekniska nämnden Färdtjänst -2,1 Stadsmiljö -3,7 2,1 Totalt EK skattefinansierad verksamhet 6,5 -5,9 2,1 2,7 Vatten och avlopp 1) -5,8 4,7 -1,1 Återvinning och avfall, kommunala uppdraget 2) -5,3 1,5 2,3 -1,5 Återvinning och avfall, affärsverksamhet -3,8 2,8 -1,0 Totalt EK avgiftsfinansierad verksamhet -14,9 9,0 2,3 -3,6 Totalt -8,4 3,1 4,4 -0,9 Utbildningsnämnden Gymnasieskola 8,1 -8,7 Anpassad gymnasieskola -1,4 -1,5 Vuxenutbildning 3,6 Nämnd, administration 0,0 Totalt -1,5 10,3 -10,2 -1,4 Vård- och omsorgsnämnden Funktionsstöd 27,5 Äldreomsorg -28,9 Nämnd, förvaltningsledning och stab 1,5 0,4 Totalt -14,2 0,1 0,4 -13,7 TOTALT 138,7 127,4 -110,8 158,0 Sida SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 1(1) Sammanträdesdatum 2026-05-13 Kommunstyrelsens lokalstrategiska utskott