Socialnämnden — 26 maj 2026

§ 62 Dnr 2026-000147 Tillfällig avvikelse från riktlinjer av servering av alkohol vid fotbolls-VM 2026 Sammanfattning Under VM i fotboll sommaren 2026 genomförs internationella VM-sändningar och detta förväntas medföra ansökningar om förlängda serveringstider i samband med direktsända matcher. Kommunens alkoholpolitiska riktlinjer anger i dagsläget ordinarie serveringstider mellan klockan 11.00 och klockan 01.00. Serveringstider till 03.00 kan beviljas under förutsättning att Polismyndigheten eller Miljöenheten inte har något att erinra i fråga om störningar. Detta gäller samtliga typer av serveringstillstånd. Förlängda serveringstider utöver detta utgör en avvikelse från riktlinjerna. Enligt 8 kap alkohollagen (2010:1622) ansvarar kommunen för prövning av serveringstillstånd. Beslut som innebär principiella avvikelser från kommunens riktlinjer bör fattas av nämnden. Beslutet bör vara tidsbegränsat och ska inte betraktas som praxis. Socialförvaltningens förslag till beslut Socialnämnden föreslås att beslut om ett av följande alternativ; Alternativ 1 Socialnämnden beslutar med stöd av 8 kap 19 § alkohollagen (2010:1622) att medge en tillfällig avvikelse från kommunens alkoholpolitiska riktlinjer under perioden i samband med direktsända VM-matcher i fotboll 2026. Undantaget gäller enbart tidsbegränsat vid sommarens aktuella VM i fotboll 2026-06-11 till 2026-07-19 och ska följa de aktuella matchtiderna där serveringstid som längst medges till kl 08.00. Alternativ 2 Socialnämnden beslutar med stöd av 8 kap 19 § alkohollagen (2010:1622) att kommunens alkoholpolitiska riktlinjer tillämpas även under VM-sändningar 2026. Ansökningar om förlängda serveringstider prövas individuellt enligt ordinarie ordning. Socialnämndens beslut Socialnämnden beslutar med stöd av 8 kap 19 § alkohollagen (2010:1622) att kommunens alkoholpolitiska riktlinjer tillämpas även under VM-sändningar 2026. Ansökningar om förlängda serveringstider prövas individuellt enligt ordinarie ordning. Beslutsunderlag Socialförvaltningens tjänsteskrivelse 2026-04-27 Fråga gällande utökade serveringstider under VM i fotboll 2026 Riktlinjer serveringstillstånd, folkölsförsäljning och gårdsförsäljning Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC Förslag till beslut på sammanträdet Gunvor Andén Hanstål (M) Bifall till alternativ 2, att kommunens alkoholpolitiska riktlinjer tillämpas även under VM-sändningar 2026. Ansökningar om förlängda serveringstider prövas individuellt enligt ordinarie ordning. Beslutsgång Ordförande frågar om nämnden kan besluta enligt Gunvor Andén Hanståls förslag och finner att nämnden beslutar enligt alternativ nr 2. Beslutet skickas till Alkoholhandläggare för vidarebefordran till berörda Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 63 Dnr 2026-000101 Förstudie Bro-Häller Sammanfattning En förstudie har genomförts för att utreda framtida lokallösning för det LSS boende som idag är placerat på Bro häller. Bakgrunden är att nuvarande fastighet, som förvärvades år 2021, vid nya besiktningar visat sig vara i mycket dåligt tekniskt skick med omfattande fukt- och konstruktionsskador i samtliga byggnader. Bedömningen är att en renovering är förenad med stora tekniska risker och inte är ekonomiskt försvarbar. Förstudien har analyserat fyra alternativa lösningar: omfattande renovering av befintlig fastighet, rivning och nybyggnation på nuvarande tomt, förvärv av bebyggd fastighet samt förvärv av obebyggd fastighet med nybyggnation. Sammantaget visar analysen att alternativet att uppföra nya byggnader på ny fastighet ger bäst förutsättningar ur ett långsiktigt verksamhets, brukar- och ekonomiperspektiv. Socialnämndens beslut Socialnämnden godkänner förstudien utifrån verksamhetsperspektiv och behov av LSS-platser. Beslutsunderlag Socialförvaltningens tjänsteskrivelse 2026-05-1 Förstudierapport Bro-Häller Beslutet skickas till Samhällsbyggnadsnämnden Avdelningschef fastighetsavdelningen Enhetschef fastighetsavdelningen Förvaltningschef Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 64 Dnr 2026-000160 Matdistribution kylda matförpackningar Sammanfattning En övergång till kyld mat inom hemtjänsten bedöms innebära flera kvalitativa förbättringar i verksamheten. Genom att maten tillagas och därefter snabbt kyls ned skapas bättre förutsättningar att bevara såväl näringsinnehåll som smak och konsistens fram till dess att måltiden konsumeras. Detta stärker måltidens kvalitet och bidrar till en mer jämlik och förutsägbar måltidsupplevelse för den enskilde. Ur ett livsmedelssäkerhetsperspektiv innebär kyld mat en modell där kraven på temperaturhållning och hantering är mer robusta och lättare att säkerställa i praktiken. En obruten kylkedja är generellt mindre känslig för variationer i transporttid och yttre förutsättningar än varmhållning, vilket minskar sårbarheten i hanteringen och skapar bättre förutsättningar för att uppfylla gällande regelverk. Även ur ett verksamhets- och planeringsperspektiv innebär en övergång till kyld mat en ökad flexibilitet. Leveranser behöver inte ske dagligen och är inte på samma sätt tidskritiska, vilket möjliggör en mer effektiv planering av både transporter och hemtjänstens insatser. Detta kan bidra till minskad stress i organisationen och skapa utrymme för att i högre grad fokusera på kärnuppdraget. Förvaltningen har behov av att både öka effektivitet och stärka kvalitet vilket är grunden för att göra detta arbete. Sammantaget bedöms modellen bidra till ökad resurseffektivitet och stärkt kvalitet för den enskilde. Genom minskade krav på frekventa och tidskritiska leveranser samt bättre möjligheter till samordning kan resurser användas mer ändamålsenligt, samtidigt som kvaliteten för den enskilde stärks. Socialnämndens beslut Socialnämnden beslutar att övergå från varm till kylproducerad matlådeleverans inom hemtjänstens samtliga geografiska områden, med planerad driftstart från och med 2026-09-01. Socialnämnden beslutar att ge förvaltningen i uppdrag att utvärdera den förändrade matdistribution samt att utreda hur man kan göra systemet med flexibelt om att öka valfriheten. Beslutsunderlag Socialförvaltningens tjänsteskrivelse 2026-05-11 Förslag till beslut på sammanträdet Ricard Söderberg (S) och Gunvor Andén Hanstål (M) Bifall till förvaltningens förslag med tilläggsförslag att ge förvaltningen i uppdrag att utvärdera den förändrade matdistribution samt att utreda hur man kan göra systemet med flexibelt om att öka valfriheten. Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC Beslutsgång Ordförande frågar om nämnden kan besluta enligt Ricard Söderbergs och Gunvor Andén Hanståls förslag och finner att nämnden beslutar enligt förslaget. Beslutet skickas till Förvaltningschef Förvaltningschef samhällsbyggnadsförvaltningen Avdelningschef serviceavdelningen Avdelningschef vård och omsorg Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 65 Dnr 2026-000161 Digital färdplan Sammanfattning Socialförvaltningen har tagit fram en digital färdplan för perioden 2026–2029 som ska fungera som ett stöd och en vägledning i förvaltningens fortsatta utvecklingsarbete med stöd av digitalisering. Syftet med färdplanen är att skapa en gemensam och sammanhållen inriktning för hur digitalisering, automatisering och välfärdsteknik ska användas för att utveckla verksamheten, stärka kvaliteten och möta framtidens behov. Färdplanen beskriver prioriterade utvecklingsområden, övergripande effektmål, förväntade nyttor samt inriktningar för fortsatt arbete. Fokusområdena omfattar bland annat en mer tillgänglig socialtjänst, ökad självständighet och delaktighet för den enskilde, innovation och verksamhetsutveckling, kvalitet och effektivitet samt stärkt digital mognad hos medarbetare. Utifrån denna digitala färdplan tas en handlingsplan med aktiviteter fram som följs upp och revideras kontinuerligt inom ramen för socialförvaltningens ordinarie styrning och utvecklingsarbete. Socialnämndens beslut Socialnämndens beslutar att anta socialnämndens digitala färdplan 2026 – 2029. Beslutsunderlag Socialförvaltningens tjänsteskrivelse 2026-05-18 Socialnämndens digitala färdplan 2026 - 2029 Beslutet skickas till Avdelningschefer för vidarebefordran till berörda Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 66 Dnr 2026-000130 Rekommendation om ersättning för kommunal primärvård i annan kommun 2026 Sammanfattning VästKoms styrelse rekommenderar kommunerna i länet att besluta om ersättningsnivå under 2026 för kommunal primärvård vid tillfällig vistelse i annan kommun än hemkommunen. VästKoms styrelse rekommenderar årligen de 49 kommunerna i Västra Götaland att följa vissa ersättningsnivåer avseende kommunal primärvård som utförs av annan kommun än hemkommunen. Ersättning för 2026 rekommenderas till 833 kronor/timma för kommunal primärvård. Socialnämndens beslut Socialnämnden beslutar att följa VästKoms rekommendation om ersättningsnivå för kommunal primärvård vid vistelse i annan kommun 2026. Beslutsunderlag Socialförvaltningens tjänsteskrivelse 2026-04-30 Fyrbodals Kommunalförbund, tjänsteskrivelse 2026-02-23 Fyrbodals Kommunalförbund, förbundsdirektionens beslut 2026-03-26, § 23 VästKoms styrelses förslag 2026-01-12 Beslutet skickas till Förvaltningschef Avdelningschefer Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 67 Dnr 2026-000174 Information om pågående arbete med höga sjukskrivningstal Sammanfattning Magnus Fondin, avdelningschef vård och omsorg informerar nämnden om pågående arbete med höga sjukskrivningstal inom vård och omsorg. Arbetet utgår från Friskfaktorhjulet (arbetsmaterial från Sunt Arbetsliv)  Forskning visar att starka friskfaktorer gör att vi mår bra och presterar väl på jobbet Fokus på alla nivåer i organisationen  Organisation – bygga om och bygga ny organisation utifrån arbetsmiljöperspektivet, skapa förutsättningar att arbeta med sin arbetsmiljö, öka samverkan i organisationen utifrån helhetsperspektivet mm.  Grupp – komplettera kompetensbehov hos grupper, kartlägga och arbeta med sjukfrånvaro och annan frånvaro, skapa förutsättningar för ökad frisknärvaro, handledning av arbetsgrupper, kartläggningar av arbetsmiljö, samarbete internt och externt kring arbetsmetoder mm.  Individ – rehabilitering och arbetsanpassning, stöd i den medicinska rehabiliteringen, tydliggöra medarbetaransvar, fokus på attityd & kultur, arbetsrättsliga åtgärder, coaching av individ mm. Förutsättningar  Förändring tar tid - se alla processer i ett längre perspektiv  Framförhållning – i god tid  Helhet – allt hänger ihop!  Planering av process – vart vill vi och hur tar vi oss dit?  Samverkan med alla parter  Kontinuitet över tid  Hållbart över tid  SAM - Allt hänger ihop, på alla nivåer  Nära ledarskap  Stöd i uppföljning & analys av arbetsmiljöarbetet  Förutsättningar för chefskap. Total sjukfrånvaro  December 2024:12,4% 2025: 13,5%  Januari 2025: 12,6% 2026: 17,0%  Februari 2025: 12,1% 2026: 15,5%  Mars 2025: 12,8% 2026: 14,7%  April 2025: 11,1% 2026: 11,1% Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC Korttidssjukfrånvaron – dag 1–14  December 2024: 46,9% 2025: 37,7%  Januari 2025: 54,8% 2026: 40,5%  Februari 2025: 46,9% 2026: 43,5%  Mars 2025: 51,7% 2026: 41,9%  April 2025: 52,8% 2026: 38,3% Långtidssjukfrånvaron – dag +60  December 2024: 42,8% 2025: 53,4%  Januari 2025: 40,1% 2026: 45,0%  Februari 2025: 44,1% 2026: 40,4%  Mars 2025: 42,3% 2026: 42,6%  April 2025: 38,9% 2026: 49,4% Socialnämndens beslut Socialnämnden tar del av informationen. Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 68 Dnr 2026-000001 Uppföljningsrapport 2, 2026, för socialnämnden Sammanfattning Enligt kommunens styrmodell ska uppföljning av budgetramar och resurser ske per sista feb (U1), 30 april (U2), 31 augusti (U3) samt årsrapport per 31 december. Utöver det ska månadsrapporter redovisas för mars, maj, september och november. Uppföljningsrapporten 2 (U2) för april omfattar ekonomisk uppföljning av utfall för perioden. Den ackumulerade avvikelsen mot budget för perioden är 0,7 mnkr. Den förväntade prognosen är 4,9 mnkr. Överskottet förklaras främst av färre placeringar än beräknat och att vissa planerade satsningar som öppnandet av 8 särskilda boendeplatser på Skärgårdshemmet har ännu inte genomförts. Samtidigt finns underskott inom vård och omsorg samt kommunal primärvård, främst på grund av personalbrist, övertid och behov av bemanningspersonal. Socialnämndens beslut Socialnämnden godkänner redovisningen av uppföljningsrapport 2, 2026. Beslutsunderlag Socialförvaltningens tjänsteskrivelse 2026-05-21 Uppföljningsrapport 2, 2026, för socialnämnden Utfall och prognos Beslutet skickas till Kommunstyrelsen Ekonomiavdelningen Förvaltningschef Avdelningschefer Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 69 Dnr 2026-000137 Grundläggande granskning 2025 - omedelbar justering Sammanfattning EY har på uppdrag av de förtroendevalda revisorerna i Lysekils kommun genomfört en grundläggande granskning av styrelse och nämnder. Granskningens syfte har varit att översiktligt granska all verksamhet i enlighet med kommunallagen och god revisionssed. I granskningen har följande utvecklingsområden och förbättringsområden identifierats. Socialnämnden att:  I samband med prognostiserade underskott vidta åtgärder i enlighet med kommunens styrmodell.  Säkerställa att åtgärder är tillräckliga för en budget i balans. Socialnämndens beslut Socialnämnden beslutar att anta förvaltningens remissvar till kommunrevisionen. Paragrafen justeras omedelbart. Beslutsunderlag Socialförvaltningens tjänsteskrivelse 2026-05-18 Socialnämndens svar till kommunrevisionen EY rapport grundläggande granskning 2025 Brev från kommunrevisionen 2026-04-15 Beslutet skickas till Kommunrevisionen Kommunstyrelsen för kännedom Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 70 Dnr 2026-000110 Statistik avseende vård och omsorg, januari - april 2026 Sammanfattning Socialnämnden tar del av statistik avseende vård och omsorg under perioden januari – april 2026. Socialnämndens beslut Socialnämnden tar del av redovisad statistik. Beslutsunderlag Statistik vård och omsorg, januari – april 2026 Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 71 Dnr 2026-000008 Redovisning av delegationsbeslut Sammanfattning Socialnämnden har överlåtit sin beslutanderätt till utskott, ordförande och tjänstepersoner enligt socialnämndens delegationsordning. Socialnämnden tar del av de fattade delegationsbeslut som förtecknats i lista till socialnämndens sammanträde 2026-05-26. Beslut enligt:  SoL – Socialtjänstlagen  LVM - Lag om vård av missbrukare i vissa fall  LVU - Lag med särskilda bestämmelser om vård av unga Socialnämndens beslut Socialnämnden beslutar att godkänna redovisningen av delegationsbeslut som förtecknas i protokollet 2026-05-26, § 71. Beslutsunderlag Delegationsbeslut Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 72 Dnr 2026-000017 Anmälan om inkomna skrivelser, beslut och domar Sammanfattning Klicka eller tryck här för att ange text. Socialnämndens beslut Socialnämnden tar del av anmälningsärenden som förtecknas i protokollet 2026-05-26, § 72. Beslutsunderlag Anmälningsärenden Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 73 Dnr 2026-000026 Information om avvikelser - lex Sarah och lex Maria Sammanfattning Agnes Leffler Rosendahl, utredare, informerar nämnden om lex Sarah-utredning. Socialnämndens beslut Socialnämnden tar del av informationen. Beslutsunderlag Utredning Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 74 Dnr 2026-000032 Information från förvaltningschef, ordförande, 1.e vice ordförande och 2:e vice ordförande Sammanfattning Förvaltningschefen informerar om en nationell lärprocess initierad av SKR, där kommuner lär av varandra genom regelbundna träffar som organiseras av RSS. Träffarna sker tre gånger per år, både regionalt och i mindre jämförbara grupper, och kompletteras av kommunernas eget utvecklingsarbete på hemmaplan. SKR tillhandahåller struktur och stödmaterial, men processen ska ses som ett stöd till – inte ett separat spår från – det ordinarie utvecklingsarbetet. Vidare har förvaltningschefen, tillsammans med kommundirektör och samhällsbyggnadschef, träffat Skaftö Öråd för dialog om ett förberedande projekt kopplat till Skaftömodellen. Utifrån diskussioner i presidiet kommer dagordningen för nämndens sammanträden att justeras från och med hösten, så att avdelningschefernas ärenden behandlas tidigt i mötena. Förvaltningsledning, avdelningschefer och enhetschefer planerar en konferens med fokus på den demografiska utvecklingen. Dessutom har beslut fattats om att alla vakanser som inte gäller baspersonal ska prövas gemensamt av avdelningschefer och förvaltningschef innan tillsättning. Ordförande Ricard Söderberg informerar om sitt deltagande i lärprocessen tillsammans med förvaltningschefer. Han lyfter samtidigt att det politiska engagemanget i lärprocessen kopplad till socialtjänstlagen är relativt lågt. Justerare Utdragsbestyrkande E-signering: E6ABD0C4BB510392C701BBA6958F3D60972440B8FC

§ 75 Dnr 2026-000033 Övrigt socialnämnden - sekretess Sammanfattning Christoffer Zakariasson (SD) – Angående medborgare som alarmerar på sociala medier. Ärendet kommer att tas upp på nämndens sammanträde 2026-06-24. Gunvor Andén Hanstål (M) – Bemanning socialförvaltningen Det har framkommit att förvaltningen har rekryterat en utvecklingschefstjänst utan budget- eller personalansvar. Frågan har väckts om behovet av ytterligare en chefsfunktion i organisationen. Förvaltningschefen svarar att det har sedan tidigare funnits ett identifierat behov av en utvecklingschef, vilket också har förankrats med kommundirektören, som delar bedömningen med hänsyn till det omfattande utvecklingsarbete som pågår inom verksamheten. Fackliga organisationer har varit involverade i processen, och en risk- och konsekvensanalys har genomförts. Ordföranden betonar vikten av att förvaltningen får ett stärkt stöd i arbetet med de strukturella förändringar som följer av den nya socialtjänstlagen. Undertecknat av följande personer ELISABETH SCHEVENIUS STRÖM E-Legitimation: BankID Mobile Datum: 2026-06-01 14:14:12 RICARD SÖDERBERG E-Legitimation: BankID Mobile Datum: 2026-06-02 18:09:34 GUNILLA MADELENE JOHANSSON E-Legitimation: BankID Mobile Datum: 2026-06-02 19:42:00 Underskriftstjänst: twoday Underskriftstjänst © twoday Dokumentet är signerat av Ciceron DoÄ Organisation Organisation: Lysekils kommun Organisationsnr: 21 20 00-1389 E-post: registrator@lysekil.se © twoday