Personal inom funktionshinderområdet får arbeta upp till 24 timmar i sträck

Kommunstyrelsen beslutade den 2026-04-08 att godkänna fortsatt avvikelse från dygnsvila inom funktionshinderområdet enligt det centrala kollektivavtalet. Beslutet innebär att personal får arbeta i pass som överstiger 20 timmar, upp till maximalt 24 timmar per arbetspass.