Kungjort

Jönköping · Möte · Protokoll

Kommunala pensionärsrådet5 mars 2026

Textversion, automatiskt utläst ur protokollet. Öppna original-PDF:en — den gäller alltid vid tveksamhet.

§ 8 Yttrande över motion om att ta fram nya underlag i syfte

→ blev nyhet
att återöppna Västerhäll som äldreboende

§ 1 Upprop och val av justerare

→ blev nyhet
Upprop förrättas. Marie-Louise Stålbark (RPG) utses att justera protokollet jämte ordföranden.

§ 3 Genomgång av föregående protokoll

→ blev nyhet
I samband med genomgången av föregående protokoll återges en frågeställning som lyfts vid det tidigare sammanträdet, gällande läget på kommunens äldreboenden. Frågeställaren framförde att situationen på Vilhelmsrogårdens äldreboende borde ha beskrivits tydligare, särskilt mot bakgrund av den efterföljande mediala rapporteringen. Äldrenämndens ordförande Elin Rydberg (S) bemötte den framförda synpunkten. Föregående protokoll läggs därefter till handlingarna.

§ 4 Nationell demensstrategi

→ blev nyhet
Föredragande: Åsa Hamringer, demenssjuksköterska/utvecklingsledare Kommunala pensionärsrådet får information om den nationella demensstrategin och om kommunens arbete inom demensområdet. Strategin betonar ett värdigt och meningsfullt liv för personer med demens, med personcentrerade, samordnade och evidensbaserade insatser samt ett starkt fokus på förebyggande arbete och anhörigstöd. Kommunens demensteam består av sju medarbetare med olika professioner och ger stöd till personer med demenssjukdom och deras anhöriga. Teamet genomför även utbildningar och handledning för olika verksamheter. Anhörigstödsteamet arbetar parallellt med att stärka anhöriga i deras roll, medan demensteamet bidrar med bemötandestrategier och ytterligare kompetensstöd. Samverkan sker både inom kommunen och med externa aktörer, bland annat med minnesmottagningen på Ryhov samt genom den länsövergripande arbetsgruppen LAG kognitiv svikt och demens. Syftet är att säkerställa en likvärdig och sammanhållen vård och omsorg i hela länet. Efter föredragningen ställdes bland annat frågor om omfattningen av anhörigstöd. Det klargjordes att stödet ges utifrån individuella behov, och att anhöriga även kan få olika insatser såsom hemtjänst eller avlösning efter bedömning av biståndshandläggare. Vidare diskuterades även sambandet mellan hörselnedsättning och demens, som att lyfta den vidare med regionpolitiker för dialog om tidig screening.

§ 5 Äldres munhälsa

→ blev nyhet
Föredragande: Carin Thor, områdeschef äldreomsorgen, Fredrika Augustsson, enhetschef äldreomsorgen och Anna Sundqvist, utvecklingsledare Kommunala pensionärsrådet får information om kommunens arbete för att stärka munhälsan hos äldre. Årlig statistik från regionen vad gäller särskilda boenden för äldre visar att munhälsan hos många äldre behöver förbättras, vilket har lett till fördjupad samverkan med folktandvården och en översyn av utbildningar inom äldreomsorgen. En arbetsgrupp från socialförvaltningen har arbetat särskilt med området under året. Förvaltningen har stärkt utbildningsinsatserna, bland annat genom praktiknära lärande där personal får öva praktiskt på metoder och hjälpmedel. Detta har bidragit till ökad kompetens och fler genomförda munvårdsbedömningar, vilket leder till fler beslut om nödvändig tandvård. Tandvårdsintyg ges till personer som har tre omvårdnadsinsatser samt nattillsyn eller trygghetskamera. Munhälsa ingår också i kommunens arbete med Senior alert, vilket är ett nationellt kvalitetsregister som används i äldreomsorgen för att upptäcka och förebygga risker hos äldre. Jönköpings kommun utsågs 2025 till silverkommun i Senior alert och har som mål att nå guldnivå. Kommunen får en fråga om det är aktuellt att göra som Gislaveds kommun och anställa en tandhygienist inom den kommunala omsorgen. Föredragande från socialförvaltningen uppger att samverkan med folktandvården fungerar väl men att förslaget är intressant och tas med vidare. Äldrenämndens ordförande påpekar också att specialistkompetenser ibland riskerar att bli isolerade i stora organisationer, något som kommunen tidigare beaktat vid liknande rekryteringar.

§ 6 Digitala inköp av matportioner samt dagligvaror i

→ blev nyhet
hemtjänsten Föredragande: Anna-Karin Engström, områdeschef äldreomsorgen Den 21 januari 2026 övergick kommunen till digitala inköp av mat för uppvärmning i hemtjänsten. Förändringen genomfördes eftersom den tidigare matdistributionen var resurskrävande, svår att bemanna och påverkades av långa körsträckor samt nya krav på återanvändbara matlådor. I stället för matkorg erbjuds nu medborgare med biståndsbeslut stöd med digitala inköp och hjälp att värma maten. Hemtjänstens medarbetare har utbildats i måltidsplanering och livsmedelsval och har tillgång till framtagna menyförslag. Den som saknar mikrovågsugn kan låna en av kommunen. Regelbundna avstämningar görs med Coop och deras distributör Gordon Delivery för att följa upp praktiska frågor och utvecklingsbehov. Förändringen i matdistributionen ska utvärderas och kommunen återkommer med resultaten när utvärderingen är klar. Efter presentationen framförs synpunkter om att det behöver vara tydligt om varor saknas i sortimentet. Kommunen har löpande kontakt med Coop och betonar vikten av tydlig information i beställningssystemet, och de synpunkter som framfördes av kommunala pensionärsrådet om varor som tagit slut tas vidare till leverantören. Kommunen får även en fråga om hur många medborgare som använder digitala inköp och kommer att återkomma med svar när uppgiften är framtagen.

§ 7 Vilhelmsrogårdens äldreboende

→ blev nyhet
Föredragande: Camilla Johansson, äldreomsorgschef och Jenny Wiberg Larsson, områdeschef äldreomsorgen Socialförvaltningen informerar kommunala pensionärsrådet om den anmälan enligt lex Sarah som är inskickad till Inspektionen för vård och omsorg, IVO, gällande allvarliga missförhållanden på Vilhelmsrogårdens äldreboende. Rådet får information om rapporterade brister, bakgrund och förutsättningar, bakomliggande orsaker samt åtgärder som har genomförts. Presentationen bifogas som en bilaga till protokollet. I den efterföljande diskussionen lyfts flera frågor kring lärdomar och framtida planering. Det framhålls bland annat att placeringen av flera större boenden i samma geografiska område bör beaktas vid kommande etableringar. Frågor ställs om det varit förutsebart att personalen från Rosengårdens och Hammargårdens äldreboenden skulle söka sig efter andra arbetsplatser än Vilhelmsrogården efter flytten. Förvaltningen informerar om att detta ingick i tidigare riskbedömningar, men att det samtidigt skett en snabb och kraftig ökning av behovet av vård- och omsorgspersonal, vilket försvårat rekrytering av ny personal. Det lyfts också frågor kring delaktighet och hur medarbetare involverats i förbättringsarbetet. Utöver samtal med medarbetarna beskriver förvaltningen att det sker ett förstärkt samarbete med fackliga företrädare och skyddsombud samt att kommunhälsan genomför en psykosocial kartläggning. Det förs också en dialog om möjligheten för medborgare och närstående att vända sig till patientnämnden, där flera från pensionärsorganisationerna uttrycker att detta används i mindre utsträckning än förväntat. Slutligen diskuteras vikten av att de åtgärder som nu vidtas får tydlig och varaktig inför framtida etableringar och en fortsatt politisk dialog. Det finns enighet om att återkomma till frågan vid ett kommande möte.

§ 8 (2) Yttrande över motion om att ta fram nya underlag i

→ blev nyhet
syfte att återöppna Västerhäll som äldreboende Pensionärsorganisationerna i kommunala pensionärsrådet har getts möjlighet att yttra sig över en motion om att ta fram nya underlag i syfte att återöppna Västerhäll som äldreboende. Pensionärsorganisationerna inkommer med sitt yttrande till rådets sekreterare senast den 20 mars.

§ 9 Information från äldrenämnden

→ blev nyhet
Föredragande: Elin Rydberg (S), ordförande äldrenämnden Presidiet har under den senaste tiden haft stort fokus på frågor kopplade till Vilhelmsrogårdens äldreboende. Arbetet med budget för kommande år pågår och äldrenämnden betonar särskilt behovet av att stärka personalens villkor, då rekryteringssvårigheterna kvarstår. Arbetsmiljöfrågorna är centrala, bland annat arbetet med att avlasta personal genom att renodla undersköterskornas arbetsuppgifter mot vård och omsorg. Nämnden konstaterar att lönenivåerna har höjts genom medvetna satsningar, men att kommunen fortfarande ligger efter grannkommunerna. Äldrenämnden framhåller därför behovet av fortsatta löneökningar för att säkerställa framtida kompetensförsörjning. kan ta emot infektionspatienter från sjukhus för vård i hemmet. Den nationella vårdplanen för palliativ vård kan också bli aktuell för en närmare genomgång i rådet vid ett senare tillfälle. Frågor ställs till ordföranden om schemaläggning och upplevelsen av stress i återhämtning i scheman, samtidigt som förändrade EU-direktiv och krav på helgtjänstgöring innebär fortsatta utmaningar. En fråga väcks även om andelen utbildade undersköterskor inom hemtjänsten, vilket kommunen återkommer med uppgifter om.

§ 10 Information från kommunen

→ blev nyhet
Föredragande: Andreas Persson (S), kommunalråd Arbetet med budgeten för kommande år har inletts. Kommunfullmäktige fastställer under våren de ekonomiska ramar som nämnderna ska förhålla sig till, vilka baseras på kommunens skatte- och befolkningsprognoser. Kommunens intäkter består av skatteintäkter och statsbidrag, och den höga inflationen under mandatperioden har medfört ökade kostnader. Den senaste skatteprognosen visar på ett fortsatt utmanande läge. Ett särskilt bekymmer gäller IFO‑nämndens verksamhet för barn och unga, där lagstiftningsändringar och ett ökat antal orosanmälningar har lett till kraftigt ökade kostnader. Behovet av placeringar, ofta i andra kommuner av säkerhetsskäl, driver stora utgifter. Dessa är utmaningar som delas av kommuner runt om i landet. Frågor ställs om framtiden för äldreomsorgslyftet och möjligheten för kommunen att själv utbilda undersköterskor. Andreas Persson framhåller att osäkerheten kring riktade statsbidrag försvårar planeringen, då långsiktiga utbildningsinsatser kräver trygg finansiering. Kommunen har tidigare budgeterat egna medel i väntan på statsbidrag, men saknar i nuläget besked om förlängning av satsningen efter 2027. Behovet av fortsatt statligt stöd bedöms dock vara stort.

§ 11 Övriga frågor

→ blev nyhet
Motion om trygghetsboende i Hovslätt Carl Cunningham (KD) informerar rådet om den motion som han tillsammans med Patrik Lägermo (KD) har lämnat in till kommunfullmäktige. Motionen föreslår att äldrenämnden får i uppdrag att inleda en dialog med Junehem om möjligheterna att på sikt omvandla Strömslund i Hovslätt till ett trygghetsboende. om de önskar lämna ett särskilt yttrande över motionen eller om de vill uttrycka sina mer generella hållningar kring byggnation av trygghetsboenden i kommunen. Samtliga närvarande representanter för pensionärsorganisationerna framhåller att de är positiva till en utbyggnad av trygghetsboenden i hela kommunen. Motionen går därmed vidare till fortsatt behandling i kommunfullmäktige.

Textversionen är maskinellt utläst ur kommunens protokoll och kan innehålla brus eller fel i formateringen. Original-PDF:en är alltid den giltiga källan.