Kommunfullmäktige remitterar utredning av handlingsplan för äldreomsorgens kompetensförsörjning

Kommunfullmäktige har vid mötet 2026-09-03 beslutat att remittera motionen till kommunstyrelsen, som ska göra de remisser som krävs för att ta fram en långsiktig handlingsplan för äldreomsorgens kompetensförsörjning.

Handlingsplanen ska innehålla åtgärder för förbättrad arbetsmiljö, utvecklat ledarskap, förslag till former för närvarande daglig arbetsledning, flexibla anställnings- och arbetsformer, personalinflytande över schemaläggning, karriärvägar samt åtgärder för att rekrytera och behålla medarbetare, även efter ordinarie pensionsålder.