Kommunstyrelsen — 6 maj 2026

§ 28 Sammanträdesarvodet är för halv dag grundbeloppet x 0,011. Sammanträdesarvodet för hel dag (mer än 4 timmar) är grundbeloppet x 0,022.

§ 29 Förrättningsarvodet är för halv dag grundbeloppet x 0,011. Förrättningssarvodet för hel dag (mer än 4 timmar) är grundbeloppet x 0,022. Med tillhörande redaktionella ändringar. 3. Reglementet gäller från och med 2027-01-01. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

KF § 34 KS/2025:39 Kommunstyrelsens förslag till kommunfullmäktige 1. Driftbudget för Kommunstyrelsen år 2026 minskar med 669 tkr. 2. Budget för avskrivningskostnader år 2026 ökar med 669 tkr. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 50 Val av justerare Sammanfattning Till justerare utses Henrik Wiig Pettersson (S) och Anette Eriksson (KD). 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 51 Upprop Sammanfattning Upprop genomförs. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 52 Fastställande av föredragningslista Sammanfattning Föredragningslistan fastställs. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 53 Info från Ellevio Sammanfattning Jacob Sundin, Petter Strandberg och Annica Marmolin från Ellevio besöker kommunstyrelsen för att ge en lägesbild över vad som planeras, vilken kapacitet som finns i nätet och hur den kan öka, vilka faktorer påverkar valet av ledningsstorlek, hur mycket kan kommunen växa idag med t.ex. industrier, laddare, AI innan begränsning m.m. Beslut Kommunstyrelsen tar del av informationen. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 54 Besök av Business Region Värmland, BRV. Sammanfattning Benjamin Amukena Nyqvist från Business Region Värmland (BRV) besöker kommunstyrelsen. De tre huvudsakliga fokusområdena för BRV är: - Marknadsföra Värmland som etablerings och investeringsmöjlighet. Tillsammans med kommunerna och främjandesystemet - Underlätta nya företagsetableringar i Värmland. Genom att lotsa företag till rätt plats, rätt stöd och rätt partners. Samt att ge kommunerna stöd när så önskas. - Stöd för att behålla befintliga företag inom regionen samt att stimulera fortsatt utveckling och tillväxt för företag som redan är verksamma i Värmland. Beslut Kommunstyrelsen tar del av informationen. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 55 Ärenden för kännedom Sammanfattning Inga ärenden för kännedom. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 56 KS/2026:1 Anmälan av delegationsbeslut Sammanfattning Kommunstyrelsen har överlåtit sin beslutanderätt till arbetsutskott, ordförande och tjänstemän enligt en av nämnden antagen delegationsordning. Redovisningen innebär inte att nämnden får ompröva eller fastställa delegationsbesluten. Däremot står det nämnden fritt att återkalla lämnad delegering. Beslutsunderlag - Delegationsbeslut redovisade på lista anmäls till nämnden - Arbetsutskottets senaste protokoll 2026-04-29 Beslut Redovisningen godkänns och läggs till handlingarna. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 57 KS/2026:56 Reglemente för ekonomisk kompensation till förtroendevalda Sammanfattning Kommunfullmäktige beslutade den 16 december 2024 att tillsätta en tillfällig fullmäktigeberedning med uppdrag att se över reglementet för arvoden och andra ekonomiska ersättningar till förtroendevalda i Årjängs kommun. Syftet med uppdraget var att göra en samlad översyn av nuvarande bestämmelser och vid behov föreslå förändringar. Beredningen fick i uppdrag att bland annat jämföra kommunens regelverk med andra kommuner, se över ersättning för förlorad arbetsförtjänst samt analysera nivåerna på arvoden och ersättningar. Fullmäktigeberedningens arbete enligt direktivet har genomförts under 2025 och 2026 och har resulterat i ett förslag som innebär ett nytt reglemente. Ärendet bordlades på arbetsutskottets sammanträde 25 mars. Beslutsunderlag Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-04-29 § 65 Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-03-25 § 35 Kommundirektören och kommunjuristens tjänsteskrivelse 2026-03-16 Administrativa chefen och kommundirektörens tjänsteskrivelse 2025-01-02. KS/2025:1 Direktiv till fullmäktigeberedningen om arvoden m.m., KS/2025:1 Reglemente för arvoden och andra ekonomiska ersättningar till förtroendevalda, KS/2021:178 Reglemente för ekonomisk kompensation till förtroendevalda, KS/2026:56 Yrkande Mikael Olsson (M) yrkar på arbetsutskottets förslag med följande ändring i §§ 28 och 29:

§ 58 KS/2026:55 Pensionspolicy för förtroendevalda Sammanfattning Syftet med Årjängs kommuns pensionspolicy för förtroendevalda är att på ett enkelt och tydligt sätt beskriva de pensionsförmåner och pensionsersättningar kommunen beslutat om samt till vem den förtroendevalde kan vända sig för att få information. Policyn syftar också till att underlätta och möjliggöra för den förtroendevalde att förena arbetsliv och förtroendeuppdrag. Den är marknadsmässigt framtagen utifrån gällande regler och rekommendationer från Sveriges Kommuner och Regioner och möjligheter att utveckla dessa. Beslutet innebär att förtroendevalda från och med årsskiftet 2026/27 omfattas av pensionsbestämmelserna OPF-KR. Det innebär att de får avgiftsbestämd ålderspension, efterlevandeskydd, sjukpension och familjeskydd. Förtroendevalda med uppdrag under 40 procent av heltid har rätt till ersättning för förlorad tjänstepension och de med uppdrag på minst 40 procent kan vid avslutat uppdrag omfattas av omställningsstöd. Policyn föreslås antas av kommunfullmäktige och ska följas upp minst en gång per mandatperiod. Ärendet bordlades på arbetsutskottets sammanträde 25 mars. Beslutsunderlag Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-04-29 § 66 Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-03-25 § 36 HR-chefens och Kommundirektörens tjänsteskrivelse 2026-03-06 Förslag till pensionspolicy Yrkande Birger Pettersson Wiik (S) yrkar på att ärendet återremitteras för att ytterligare utreda frågan om omställningsstödet. Beslut Ärendet återremitteras för att ytterligare utreda frågan om omställningsstödet. Jäv Daniel Schützer (S) deltar inte på grund av jäv. Beslutet skickas till HR-chef, kommunjurist 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 59 KS/2026:94 Näringslivsstrategi 2027-2032 Sammanfattning Näringslivsstrategin för Årjängs kommun 2027-2032 tydliggör kommunens gemensamma inriktning och identifierar prioriterade strategiska utvecklingsområden för att stärka det lokala näringslivsklimatet och främja hållbar tillväxt. Strategin betonar att det är kommunens samlade arbete som påverkar näringslivets förutsättningar och den övergripande utvecklingen i kommunen. Beslutsunderlag Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-04-29 § 54 Näringslivsutvecklaren och kommundirektörens tjänsteskrivelse 2026-04-21 Förslag till näringslivsstrategi 2027-2032 Barnrättsperspektiv Barnrättsperspektivet har beaktats men bedöms inte påverka barn och unga i den omfattning att en vidare utredning behöver upprättas. Kommunstyrelsens förslag till kommunfullmäktige 1. Näringslivs- och tillväxtstrategi för Årjängs kommun antagen 2022- 12-19 § 147, upphävs. 2. Näringslivsstrategi för Årjängs kommun 2027-2032, antas. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 60 KS/2026:80 Internkontroll 2025-uppföljning alla nämnder Sammanfattning Enligt reglemente för internkontroll i Årjängs kommun ska styrelser och nämnder se till att den interna kontrollen är tillräcklig och utformad för att med rimlig grad av säkerhet uppnå följande mål: Verksamheterna bedrivs ändamålsenligt och kostnadseffektivt. Information om ekonomi och verksamhet är tillförlitlig och ändamålsenlig. Lagar, föreskrifter, policys och riktlinjer med mera efterlevs. Bifogad rapport är en sammanställd återrapportering av nämndernas och bolagens arbete med internkontroll. Bolagen har redovisat internkontroll- planer och uppföljning av densamma till sina respektive styrelser. 2025 års internkontrollarbete har omfattat 30 granskningsmoment inom kommunorganisationen och 12 granskningsmoment i de två kommunala bolagen. Totalt 42 granskningsmoment för kommunkoncernen. Resultatet visar att totalt 26 granskningsmoment genomförts utan avvikelser. 16 granskningsmoment visar däremot avvikelser och av detta är 15 mindre avvikelser och 1 har bedömts vara större avvikelse. Bedömningen av kommunkoncernens samlade arbete med internkontroll är att arbetet följt gällande reglemente och har fungerat godkänt under året. Internkontrollarbetet kan dock fortsatt utvecklas och bli bättre. Beslutsunderlag Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-04-29 § 56 Ekonomichefen och förvaltningsekonomens tjänsteskrivelse 2026-03-27 Bifogad rapport ”Uppföljning internkontroll 2025 - Sammanställning för Årjängs kommunkoncern”. Barnrättsperspektiv Sammanställningen av uppföljning av 2025 års internkontrollarbete har inte påverkat barn vare sig direkt eller indirekt. Beslut 1. Redovisningen av 2025 års internkontrollarbete godkänns. 2. De granskningsmoment som påvisat brister och som inte är medtagna i internkontrollplan för år 2026 ska inkluderas i internkontrollplan för år 2027. 2026-05-06 Kommunstyrelsen § 60 forts. Beslutet skickas till Kommundirektör Verksamhetschef ekonomiavdelningen Respektive nämnd och bolag 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 61 KS/2026:87 Budget 2027-2029- kommunstyrelsen- konsekvensbeskrivningar Sammanfattning Kommunstyrelsen har tilldelats en preliminär budgetram enligt budgetberedning med 168 947 tkr för 2027, 168 842 tkr för 2028 och 168 642 tkr för 2029, samt investeringsbudget 44 400 tkr för 2027, 70 500 tkr för 2028 och 23 005 tkr för 2029. Målindikator 4.2 och 4.5 har kompletterats/redigerats till dagens sammanträde. Beslutsunderlag Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-04-29 § 57 Förvaltningsekonomen och ekonomichefens tjänsteskrivelse daterad 2027- 04-22 Konsekvensbeskrivning daterad 2027-04-22 Barnrättsperspektiv Barnrättsperspektivet har beaktats men bedöms inte påverka barn och unga i den omfattning att en vidare utredning behöver upprättas. Beslut Kommunstyrelsen godkänner Konsekvensbeskrivning av preliminär budgetram 2027-2029. Beslutet skickas till Förvaltningsekonom, kommundirektör 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 62 KS/2026:77 Tillbyggnation Hanza Mechanics-ramjustering 2026 Sammanfattning Kommunfullmäktige beslutade den 28 april 2025 att avsätta investeringsmedel om 15 mnkr för tillbyggnation på Hanza Mechanics. Tillbyggnaden innebär en ökad hyresintäkt med 803 tkr/år. För 2026 innebär det hyresintäkter från mars-dec på 669 tkr. Kostnad för gjord investering kommer att belasta central post för avskrivningar. Förvaltningens förslag är en ramjustering för Kommunstyrelsen för 2026 på 669 tkr samt ökning av budget för avskrivningskostnader med motsvarande belopp. Justerat belopp för helår arbetas in i sedvanlig budgetprocess från och med budget 2027. Beslutsunderlag Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-04-29 § 58 Ekonomichefen och kommundirektörens tjänsteskrivelse 2026-03-27

§ 63 KS/2025:24 Årsredovisning 2025 Västra Värmland och Norra Dalslands samordningsförbund Sammanfattning Årsredovisning för samordningsförbundet har översänts till kommunen. Årjängs kommun skall ta ställning till årsredovisningen och frågan om ansvarsfrihet för styrelsen. Samordningsförbundets ändamål är att uppnå en effektivare resursanvändning och att utveckla en myndighetsgemensam organisering kring behov av arbetslivsinriktad rehabilitering. Samordningsförbundet finansieras via medlemmarna Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen med hälften, Region Värmland samt Västra Götalandsregionen med en fjärdedel och kommunerna Årjäng, Arvika, Eda, Säffle, Bengtsfors, Dals-Ed, Åmål med en fjärdedel. Årets tilldelning från förbundsmedlemmarna uppgår till 7,9 mnkr varav Årjängs kommuns bidrag är 0,23 mnkr. Upprättad årsredovisning avseende 2025 visar ett resultat på -104 tkr. Budgeterat resultat för år 2025 är -1,6 mnkr. För 2025 uppgår det egna kapitalet till 3,0 mnkr vilket motsvarar 38 % av medlemsbidragen. Förbundet följer därmed inte rekommendationen som innebär att eget kapital skall motsvara max 20 % i förhållande till erhållna bidrag. Förbundets egna kapital ska därmed inte överstiga 1,6 mnkr. Förbundet har ett långsiktigt arbete med att använda det egna kapitalet. Beslutsunderlag Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-04-29 § 59 Ekonomichefen och kommundirektörens tjänsteskrivelse 2026-03-27 Årsredovisning för räkenskapsåret 2025, Västra Värmland och Norra Dalslands Samordningsförbund Kommunstyrelsens förslag till kommunfullmäktige 1. Årsredovisning för Västra Värmland och Norra Dalslands Samordningsförbund 2025 godkänns. 2. Styrelsen för Västra Värmland och Norra Dalslands Samordningsförbund beviljas ansvarsfrihet för år 2025. Jäv Daniel Schützer (S) och Mogens Nielsen (KD) deltar inte på grund av jäv. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 64 KS/2026:69 Årsredovisning 2025- Årjängs Nät AB Sammanfattning Årsredovisning samt revisionsberättelse för verksamhetsåret 2025 för Årjängs Nät AB har upprättats. Bolaget har som uppgift att inom Årjängs Kommun erbjuda digital kommunikation till alla hushåll, företag och offentliga verksamheter samt bygga, äga och förvalta fiberoptiskt nät samt bedriva därmed jämförlig verksamhet. Årets resultat efter finansiella poster uppgår till +4,7 mnkr. Årets resultat efter bokslutsdispositioner och skatt uppgår till +1,1 mnkr. Bolaget uppfyller kommunens avkastningskrav på 2,5 % som är baserat på rörelseresultat i relation till totalt kapital. För året uppnår Årjängs Nät AB 9,4 %. Årjängs kommun har tillskjutit 2,2 mkr i villkorat aktietillskott. Det ska återbetalas när det finns fritt eget kapital tillgängligt och bolagets kapitalbehov gör en sådan utdelning försvarbar. Under 2025 återbetalades 0,5 mnkr. Bolagets bedömning är att resterande belopp återbetalas 2026. Under 2025 amorterades 5,0 mnkr och bolaget har vid årets slut 6,8 mnkr i lån med kommunal borgen. Bolaget soliditet är 52,3 % och därmed en ökning från 2024 (42,7 %) Beslutsunderlag Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-04-29 § 60 Ekonomichefen och kommundirektörens tjänsteskrivelse 2026-04-01 Årsredovisning Årjängs Nät AB 2025 Kommunstyrelsens förslag till kommunfullmäktige Årsredovisningen för Årjängs Nät AB 2025 godkänns. Jäv Kristina Kristiansson (S) och Lars-Göran Larsson (KD) deltar inte på grund av jäv. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 65 KS/2026:70 Årsredovisning 2025- Årjängs Bostads AB Sammanfattning Årsredovisning och revisionsberättelse avseende verksamhetsåret 2025 för Årjängs Bostads AB har upprättats. Bolaget har till föremål för sin verksamhet att inom Årjängs kommun förvärva, avyttra, äga, bebygga och förvalta fastigheter. Årets resultat 2025 uppgår till +14,9 mnkr efter skatt. Till största del utgörs resultat av återföring av tidigare nedskrivningar avseende fastighetsvärderingar. Avkastningskravet, där resultatet före finansiella kostnader ska överstiga 2,5 % av balansomslutningen har uppfyllts. Avkastningen för året är 5,9 %. Bolaget har en lånestock på 415 mnkr med kommunal borgen vilket är samma som under 2024. Bolaget soliditet är 15,1 % för år 2025 att jämföra med 12,9 % för år 2024. Målsättningen för soliditeten i bolaget är 10 % enligt ägardirektivet och är därmed uppfyllt. Vakansgraden för 2025 är 5,5 % vilket är en försämring jämfört med föregående år (4,7 %) Beslutsunderlag Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-04-29 § 61 Ekonomichefen och kommundirektörens tjänsteskrivelse 2026-03-19 Årsredovisning Årjängs Bostads AB 2025 Kommunstyrelsens förslag till kommunfullmäktige Årsredovisning för Årjängs Bostads AB 2025 godkänns. Jäv Mikael Olsson (M) och Lars-Göran Larsson (KD) deltar inte på grund av jäv. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 66 KS/2026:85 Kommunstyrelsens uppsiktsplikt över Årjängs Nät AB- prövning av bolagets verksamhet 2025 Sammanfattning Inom ramen för kommunstyrelsens uppsiktsplikt ska kommunstyrelsen i årliga beslut för varje uppsiktspliktigt bolag pröva om den verksamhet som har bedrivit under föregående år varit förenlig med det fastställda kommunala ändamålet och utförts inom ramen för de kommunala befogenheterna (Kommunallagen 6 kap 10 §). Om kommunstyrelsen finner att ett bolag bedriver verksamhet som inte är förenlig med det fastställda ändamålet eller strider mot den kommunala befogenheten för bolaget, ska styrelsen lämna förslag till fullmäktige om nödvändiga åtgärder. Om styrelsen bedömer att åtgärdsförslag inte är aktuella skickar styrelsen beslutet till fullmäktige för kännedom. En gång om året redovisar bolaget hur bolagsordning och ägardirektiv har uppfyllts genom besök på kommunstyrelsens sammanträde i samband med årsredovisningen. Kommundirektören är utsedd till kommunens representant och har möjlighet att delta på styrelsemöten. VD för bolaget är en representant i kommundirektörens ledningsgrupp. Styrelseprotokoll, tertialrapport och årsredovisning med revisionsrapport tjänar som underlag vid prövningen av bolagets verksamhet. Bedömningen är att Årjängs Nät AB har arbetat utifrån det fastställda kommunala ändamålet och att verksamheten har utförts inom ramen för de kommunala befogenheterna för verksamhetsåret 2025. Beslutsunderlag Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-04-29 § 62 Administrativa chefen och kommundirektörens tjänsteskrivelse 2026-04-22 Ägardirektiv och bolagsordning Årjängs Nät Styrelseprotokoll 2025-02-20, 2025-03-05, 2025-04-10, 2025-06-03, 2025- 09-22, 2025-11-25 Delårsrapport 2025-04-30 Årsredovisning 2025 Barnrättsperspektiv Barnrättsperspektivet har beaktats men bedöms inte påverka barn och unga i den omfattning att en vidare utredning behöver upprättas. Forts. 2026-05-06 Kommunstyrelsen § 66 forts. Beslut Årjängs Nät AB har bedrivit sin verksamhet på ett sätt som är förenligt med det kommunala ändamålet och inom ramen för de kommunala befogenheter som gäller för verksamheten enligt bolagsordning och ägardirektiv. Jäv Kristina Kristiansson (S) och Lars-Göran Larsson (KD) deltar inte på grund av jäv. Beslutet skickas till Revisionen 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 67 KS/2026:86 Kommunstyrelsens uppsiktsplikt över Årjängs Bostads AB- prövning av bolagets verksamhet 2025 Sammanfattning Inom ramen för kommunstyrelsens uppsiktsplikt ska kommunstyrelsen i årliga beslut för varje uppsiktspliktigt bolag pröva om den verksamhet som har bedrivit under föregående år varit förenlig med det fastställda kommunala ändamålet och utförts inom ramen för de kommunala befogenheterna (Kommunallagen 6 kap 10 §). Om kommunstyrelsen finner att ett bolag bedriver verksamhet som inte är förenlig med det fastställda ändamålet eller strider mot den kommunala befogenheten för bolaget, ska styrelsen lämna förslag till fullmäktige om nödvändiga åtgärder. Om styrelsen bedömer att åtgärdsförslag inte är aktuella skickar styrelsen beslutet till fullmäktige för kännedom. En gång om året redovisar bolaget hur bolagsordning och ägardirektiv har uppfyllts genom besök på kommunstyrelsens sammanträde i samband med årsredovisningen. Kommundirektören är utsedd till kommunens representant och deltar på styrelsemötena. VD för bolaget är en representant i kommundirektörens ledningsgrupp. Styrelseprotokoll, tertialrapport, årsredovisning, samt verksamhetsplan 2025-2027 tjänar som underlag vid prövningen av bolagets verksamhet. Bedömningen är att Årjängs Bostads AB har arbetat utifrån det fastställda kommunala ändamålet och att verksamheten har utförts inom ramen för de kommunala befogenheterna för verksamhetsåret 2025. Beslutsunderlag Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-04-29 § 63 Administrativa chefen och kommundirektörens tjänsteskrivelse 2026-04-22 Styrelseprotokoll 2025-01-29, årsstämma och styrelseprotokoll 2025-03-26, , 2025-04-23, 2025-05-21, 2025-08-27, 2025-09-24, 2025-11-26, 2025-12-17 Tertialrapport 2025-04-30 Årsredovisning 2025 Verksamhetsplan 2026-2028 Barnrättsperspektiv Barnrättsperspektivet har beaktats men bedöms inte påverka barn och unga i den omfattning att en vidare utredning behöver upprättas. Forts. 2026-05-06 Kommunstyrelsen § 67 forts. Beslut Årjängs Bostads AB har bedrivit sin verksamhet på ett sätt som är förenligt med det kommunala ändamålet och inom ramen för de kommunala befogenheter som gäller för verksamheten enligt bolagsordning och ägardirektiv. Jäv Mikael Olsson (M) och Lars-Göran Larsson (KD) deltar inte på grund av jäv. Beslutet skickas till Revisionen 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 68 KS/2026:89 Samverkan gällande IT-Arvika, Eda och Årjängs kommuner Sammanfattning Årjängs kommun beslutade att upphandla sin IT-drift till en extern partner 2017 och skrev ett avtal med företaget Pulsen 2017-11-22. Därefter upphandlade kommunen åter driften av IT och 2021-11-22 tilldelades uppdrag Aktiv-IT. Avtalet har förlängts till och med 2027-11-21. Kommundirektörerna i Arvika, Eda och Årjängs kommuner har genomfört en förstudie för att utreda förutsättningarna för att Årjängs kommun ska ansluta till den befintliga gemensamma IT-organisationen för Arvika och Eda kommuner. Förstudien visar att en utökad IT-samverkan skapar goda förutsättningar för en stabil, säker och användarvänlig IT-miljö för tre kommuner samt minskar risken för sårbarhet kopplad till kompetens och resurser. IT- samverkan kan även bidra till att skapa kostnadseffektivare lösningar. Ärendet lyfts för politisk behandling för att säkerställa en långsiktig och effektiv IT-drift för kommunkoncernerna. Beslutsunderlag Kommunstyrelsens arbetsutskott 2026-04-29 § 64 Kommundirektörens tjänsteskrivelse, 2026-04-16 Förstudierapport IT-samverkan Årjäng, Eda, Arvika kommuner, 2026-03-12 Utredning JURIDISKA FÖRUTSÄTTNINGAR FÖR IT-SAMVERKAN MELLAN ARVIKA, EDA OCH ÅRJÄNGS KOMMUN, 2025-10-29 Barnrättsperspektiv Barnrättsperspektivet har beaktats men bedöms inte påverka barn och unga i den omfattning att en vidare utredning behöver upprättas. Kommunstyrelsens förslag till kommunfullmäktige 1. Att kommundirektören får i uppdrag att teckna ett femårigt samverkansavtal via avtalssamverkan med Arvika och Eda kommuner angående gemensam IT-avdelning för tre kommuner, med start 2027- 11-21. 2. Ett samgående förutsätter att samtliga tre kommuners kommunfullmäktige fattar beslut om att ingå avtalssamverkan. 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 69 KS/2026:91 Ansökan om medel från stiftelsen H Allan Parks minnesfond 2026 Sammanfattning En ansökan om medel från H Allan Parks minnesfond har inkommit. Stiftelsens ändamål är att kapitalet ska användas till trivselkvällar med sång och musik samt bussresor inklusive lunch och fika för patienter på särskilt boende Solgården i Töcksfors. Beslutsunderlag Tjänsteskrivelse 2026-04-23 Bilaga med förslag till utdelning 2026-04-23 Barnrättsperspektiv Barnrättsperspektivet har beaktats men bedöms inte påverka barn och unga i den omfattning att en vidare utredning behöver upprättas. Beslut Förslag till utdelning gällande ansökan till stiftelsen H Allan Parks minnesfond godkänns. Beslutet skickas till Nämndsekreterare, sökande 2026-05-06 Kommunstyrelsen

§ 70 KS/2026:92 Ansökan om medel från Hans Petterssons resestiftelse för handikappade våren 2026 Sammanfattning Elva ansökningar om medel från Hans Petterssons resestiftelse för handikappade har inkommit och ett förslag till utdelning har sammanställts. Stiftelsens ändamål är att kapitalet ska användas till resor för svårt handikappade. Beslutsunderlag Tjänsteskrivelse 2026-04-23 Bilaga med förslag till utdelning 2026-04-23 Barnrättsperspektiv Barnrättsperspektivet har beaktats men bedöms inte påverka barn och unga i den omfattning att en vidare utredning behöver upprättas. Beslut Förslag till utdelning gällande ansökningar till Hans Petterssons resestiftelse för handikappade, våren 2026 godkänns. Beslutet skickas till Nämndsekreterare, sökande UNDERSKRIFTSSIDA Detta dokument har undertecknats med elektroniska underskrifter: NAMN: ANETTE ERIKSSON TID: 2026-05-07 14:08:55 +02:00 IDENTIFIKATIONSTYP: Svensk e-legitimation IDENTIFIKATIONS-ID: _426a6aba8e8af6a7fd5a11cc053c088d NAMN: BIRGER PETTERSSON WIIK TID: 2026-05-07 14:10:49 +02:00 IDENTIFIKATIONSTYP: Svensk e-legitimation IDENTIFIKATIONS-ID: _890233a477fc0c75052d84a9c5dc779d NAMN: SANDRA NORSELL TID: 2026-05-07 14:16:19 +02:00 IDENTIFIKATIONSTYP: Svensk e-legitimation IDENTIFIKATIONS-ID: _14678f21daffb1310e835bf10799a4ef Comfact Signature Referensnummer: 330674SE Sida 1/2 NAMN: HENRIK WIIG PETTERSSON TID: 2026-05-07 14:27:20 +02:00 IDENTIFIKATIONSTYP: Svensk e-legitimation IDENTIFIKATIONS-ID: _835ac7ee2dfbc5fa9dddb23cc7453cc4 Certifierad av Comfact Signature Accepterad av alla undertecknare 2026-05-07 14:27:26 +02:00 Ref: 330674SE www.comfact.se Validera dokumentet | Användarvillkor Comfact Signature Referensnummer: 330674SE Sida 2/2